Список профессиональных кодексов

Для студентов направлений подготовки

Экономика

Менеджмент

квалификация (степень) «бакалавр»

Составитель канд. пед. наук Т.В. Берченко

ЗАДАНИЕ 1. Теоретический вопрос

Реферат на тему одного из вопросов предложенного списка (выбирается студентом).

Объем реферата – 5-7 страниц текста. Законченная работа должна быть выполнены на компьютере. Используется шрифт Times New Roman, размер шрифта 14. Текст печатается через 1,5 интервала.

Поля: левое – 30 мм, правое – 10 мм, верхнее – 15 мм, нижнее – 20 мм.

Список литературы – 2-3 источника.

Список тем рефератов

1. Категория долга. Долг служебный и моральный.

2. Понятие и особенности профессиональной этики.

3. Задачи профессиональной этики.

4. Значение профессиональной этики для современного специалиста.

5. Профессиональная этика и профессионально-нравственные признаки.

6. Основные нравственные требования, предъявляемые к экономистам (или менеджерам).

7. Проблема нравственной взаимосвязи целей, средств и результатов деятельности. Проблема «меньшего зла».

8. Требования к кандидатам на государственную службу. Профессиональная пригодность.

9. Проблемы профессиональной адаптации.

10. Профессиональная деформация сотрудников, причины ее возникновения.

11. Признаки и структура профессиональной деформации.

12. Основные направления профилактики профессиональной деформации.

13. Справедливость, гуманизм и ответственность в деятельности экономиста (или менеджера)

14. Признаки трудового коллектива.

15. Социально-психологические особенности общения в группах, в коллективах.

16. Конфликты в коллективе, способы их разрешения.

17. Этика делового общения как показатель профессиональной культуры экономиста (или менеджера)

18. Понятие и сущность служебного этикета.

19. Культура служебных отношений.

20. Нравственные основы деятельности руководителя коллектива

21. Специфика служебного этикета в экономической, управленческой и международной деятельности.

ЗАДАНИЕ 2. Кейс-задание. Кодексы профессионального поведения (деонтологические кодексы) как основа определенного типа поведения и нравственных отношений в профессиональном коллективе.

Составить характеристику профессионального (деонтологического) кодекса (из предложенного списка или любого другого) с точки зрения его места и роли в нормативно-ценностной системе профессии по плану!

I. Название кодекса

II. Когда, кем принят, где опубликован (книга, веб-сайт, внутренний документ организации).

III. Анализ кодекса, ответ на вопросы:

1) В чем состоит миссия (предназначение) компании (организации, предприятия, профессии).

2) Как корпоративный кодекс раскрывает цели компании (организации, предприятия, профессии).

3) Каких принципов придерживается фирма во взаимоотношениях с обществом, деловыми партнерами и клиентами.

4) Как строятся отношения между сотрудниками организации, руководителями и подчиненными, между работниками фирмы и ее клиентами. Например, уважение к каждой личности, единый статус всех работников, отбор в фирму специалистов высочайшего класса, делегирование полномо­чий и ответственности, лояльность фирме.

5) Какие устойчивые нормы и принципы жизни и деятельности организации они разделяют, Каждый сотрудник призван ощущать свою личную ответственность за репута­цию фирмы, поэтому так важна честность, внимательность и надежность.

6) Какое поведение можно считать допустимым или недопустимым.

7) Как кодекс учитывает специфику сферы деятельности компании (организации, предприятия, профессии).

Объем работы - 2-3 страницы.

Список профессиональных кодексов

1. Типовой кодекс этики и служебного поведения государственных служащих Российской Федерации и муниципальных служащих.

2. Международная декларация этики учителей

3. Кодекс профессиональной этики адвоката

4. Кодекс профессиональной этики сотрудника органов внутренних дел Российской Федерации

5. Хартия туризма.

6. Профессионально-этический кодекс социального работника России

7. Кодекс чести судьи Российской Федерации

8. Кодекс профессиональных и этических принципов в области связей с общественностью

9. Кодекс профессиональной этики членов российского общества оценщиков

10. Кодекс этики и служебного поведения государственных служащих Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий

И ДРУГИЕ