Особенности предоставления частичной компенсации расходов по временному найму жилого помещения (за исключением расходов на коммунальные услуги)

8.1. В качестве расходов по временному найму жилого помещения учитываются фактические расходы на оплату жилого помещения, предоставленного молодому специалисту по договору найма.

В указанные расходы не включаются:

плата за содержание жилого помещения, включающая в себя плату за услуги, работы по управлению многоквартирным домом, за содержание и текущий ремонт общего имущества;

взнос на капитальный ремонт общего имущества в многоквартирном доме;

плата за холодную воду, горячую воду, электрическую энергию, тепловую энергию, потребляемые при содержании общего имущества в многоквартирном доме, а также за отведение сточных вод в целях содержания общего имущества в многоквартирном доме;

плата за коммунальные услуги.

8.2. Частичная компенсация расходов по временному найму жилого помещения (за исключением расходов на коммунальные услуги) (далее - частичная компенсация расходов) предоставляется молодому специалисту ежемесячно в течение трех лет с момента трудоустройства по полученной профессии (специальности) за каждый месяц найма жилого помещения.

Частичная компенсация расходов предоставляется при условии найма жилого помещения за пределами муниципального образования Самарской области, на территории которого находится место жительства молодого специалиста (за исключением найма жилого помещения в границах внутригородских районов городских округов с внутригородским делением Самарской области, при условии, если место жительства молодого специалиста расположено на территории одного из внутригородских районов).

8.3. В целях получения частичной компенсации расходов молодой специалист представляет в ГКУ СО ЦЗН по месту жительства либо по месту пребывания в случае несовпадения адреса места жительства с адресом места пребывания следующие документы:

копию договора найма жилого помещения;

копии документов, подтверждающих фактические расходы (копии расписки о получении денежных средств, акта приема-передачи денежных средств, банковской квитанции, чека-ордера, платежного поручения).

копию свидетельства о регистрации по месту пребывания, выданного соответствующим органом регистрационного учета (представляется в случае заключения договора найма жилого помещения сроком более чем на 90 дней).

Копии документов, указанных в настоящем пункте, заверяются работниками ГКУ СО ЦЗН при предъявлении оригиналов соответствующих документов.

8.4. Размер частичной компенсации расходов определяется в процентном отношении к фактическим расходам на оплату жилого помещения, но в пределах суммы, указанной в пункте 2.1 настоящего Порядка, или к остатку средств, образовавшемуся в результате предоставления других мер поддержки, предусмотренных настоящим Порядком.

8.5. При определении размера частичной компенсации расходов учитывается соотношение средней величины заработной платы молодого специалиста и величины прожиточного минимума, установленного для трудоспособного населения в Самарской области на квартал, предшествующий подаче заявления о предоставлении мер поддержки, согласно пропорциям, приведенным в таблице 3.

Таблица 3

Соотношение средней величины заработной платы и величины прожиточного минимума, установленного для трудоспособного населения в Самарской области	Размер частичной компенсации расходов в процентном отношении к фактическим расходам на оплату жилого помещения
< = 2-кратной величины	95%
2,1-кратной величины	90%
2,2-кратной величины	80%
2,3-кратной величины	70%
2,4-кратной величины	60%
2,5-кратной величины	50%
2,6-кратной величины	40%
2,7-кратной величины	30%
2,8-кратной величины	20%
> = 2,9-кратной величины	10%

8.6. ГКУ СО ЦЗН отказывает в предоставлении частичной компенсации расходов в следующих случаях:

жилое помещение предоставлено по договору социального найма;

жилое помещение предоставлено по договору найма специализированного жилого помещения.

Приложение 1
к Порядку предоставления мер поддержки
молодым специалистам в Самарской области

(с изменениями от 29 апреля 2016 г.)

Директору _____________________________

(наименование ГКУСО ЦЗН)

_______________________________________

(ФИО)

от ____________________________________

_______________________________________,

(ФИО)

паспорт гражданина Российской Федерации,

серия _______________ N _______________,

выдан _________________________________.

Адрес проживания: _____________________.

Телефон: ______________________________.

Электронная почта: ____________________.

Обращение

Прошу рассмотреть возможность предоставления мне мер поддержки,

предусмотренных Законом Самарской области "О молодом специалисте

в Самарской области", ______________________________________________.

наименование мер поддержки

Приложение: 1. __________________________ на ___ л. в _____ экз.

2. __________________________ на ___ л. в _____ экз.

Достоверность прилагаемых документов подтверждаю.

"___" _________________ 20__ г. _______________________________

(подпись гражданина)

Согласен с обработкой (сбор, систематизация, накопление, хранение,

изменение, использование, передача, обезличивание, блокирование,

уничтожение) моих персональных данных министерством труда, занятости

и миграционной политики Самарской области, расположенным по адресу:

443068, г. Самара, ул. Ново-Садовая, д. 106а, в соответствии

с Федеральным законом от 27.07.2006 N 152-ФЗ "О персональных данных"

и Законом Самарской области от 06.07.2015 N 76-ГД "О молодом

специалисте в Самарской области".

"___" _________________ 20__ г. _______________________________

(подпись гражданина)

Приложение 2
к Порядку предоставления мер поддержки
молодым специалистам в Самарской области

Директору_________________________________

(наименование ГКУСО ЦЗН)

__________________________________________

(Ф.И.О.)

от _______________________________________

(Ф.И.О.)

_______________________________________,

паспорт гражданина Российской Федерации, серия_________________№__________________,

выдан____________________________________.

Адрес проживания:_________________________.

Телефон:__________________________________.

Электронная почта:_________________________.

ЗАЯВЛЕНИЕ

В соответствии с Законом Самарской области «О молодом специалисте в Самарской области» прошу предоставить мне _______________________________________.

(наименование меры поддержки)

Прошу перечислить денежные средства на счет, открытый в кредитной организации, по следующим реквизитам:

наименование банка______________________________________,

ИНН_______________, БИК______________, КПП_______________,

к/с____________________________, р/с________________________,

лицевой счет_______________________________.

Приложение: 1. __________________ на __ л. в ___ экз.

2. ………………………….

«______» _____________20___ г. ________________________________

(подпись гражданина)

Достоверность прилагаемых документов подтверждаю.

«______» _____________20___ г. ________________________________

(подпись гражданина)

Меры поддержки в виде компенсаций и иных выплат, аналогичные мерам поддержки, установленным Законом Самарской области «О молодом специалисте в Самарской области», от работодателя не получаю.

«______» _____________20___ г. ________________________________

(подпись гражданина)

Меры поддержки по иному закону Самарской области или нормативному правовому акту Самарской области, относящиеся к мерам поддержки молодых специалистов, не получаю.

«______» _____________20___ г. ________________________________

(подпись гражданина)

Согласен с обработкой (сбор, систематизация, накопление, хранение, изменение, использование, передача, обезличивание, блокирование, уничтожение) моих персональных данных государственным казенным учреждением Самарской области центром занятости населения _________________________________________ и передачей их министерству труда, занятости и миграционной политики Самарской области, расположенному по адресу: 443068, г. Самара, ул. Ново-Садовая, д.106а, работодателям и образовательным организациям в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных» и в целях реализации Закона Самарской области от 06.07.2015 № 76-ГД «О молодом специалисте в Самарской области».

«______» _____________20___ г. ___________________________________

(подпись гражданина)

Приложение 3
к Порядку предоставления мер
поддержки молодым специалистам
в Самарской области

Угловой штамп ИНН организации _______________________________

(идентификационный номер

налогоплательщика)

Справка
о начисленной средней заработной плате * для определения размера средств на предоставление мер поддержки молодому специалисту в соответствии со статьей 4 Закона Самарской области от 06.07.2015 N 76-ГД

Выдана гражданину(ке)

____________________________________________________________________

(фамилия, имя, отчество)

в том, что он(а) в период с "____" ____________ 20_____ г.

по "____" ____________ 20_____ г.

работал(а) _________________________________________________________

(наименование предприятия, организации, учреждения)

____________________________________________________________________

(юридический адрес предприятия, организации, учреждения)

____________________________________________________________________

(фактический адрес предприятия, организации, учреждения)

и за три последних календарных месяца, предшествующих месяцу подачи

заявления о предоставлении соответствующих мер поддержки,

начисленная заработная плата составила:

Месяц, год	Заработная плата, премии и другие выплаты стимулирующего характера, рублей	Количество дней (часов), отработанных фактически	Количество дней (часов), подлежащих отработке по графику	Периоды (с ___ по ___), в течение которых работник не работал с указанием причин



Итого:

Средний заработок за указанные месяцы составил ______________ рублей

______________ копеек

____________________________________________________________________

(сумма прописью)

______________________________________ рублей _______________ копеек

Справка выдана на основании

____________________________________________________________________

(лицевые счета, платежные ведомости и др.)

Руководитель организации ___________ __________________________

(подпись) (расшифровка подписи)

Главный бухгалтер __________ __________________________

М.П. (подпись) (расшифровка подписи)

Ф.И.О. и телефон исполнителя

* Средняя заработная плата исчисляется на основании постановления Правительства Российской Федерации от 24.12.2007 N 922 "Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы".

В соответствии с действующим законодательством Российской Федерации ответственность за достоверность сведений, указанных в справке, несут руководитель и главный бухгалтер организации.

Приложение 4
к Порядку предоставления мер поддержки
молодым специалистам в Самарской области

(с изменениями от 29 апреля, 21 октября 2016 г.)

Оформляется на бланке работодателя

с указанием исходящего номера и даты

Директору _____________________________

(наименование ГКУСО ЦЗН)

_______________________________________

(ФИО)

Справка

Настоящим удостоверяю, что _________________________________________,

(ФИО полностью)

паспорт гражданина Российской Федерации: серия ________________,