Факторы организационно-правовой привлекательности элементов организационных сетей
В настоящем пункте систематизируются факторы, обуславливающие организационно-правовую привлекательность элементов организационных сетей и определяющие значение соответствующего функционала оценки – коэффициента , отражающего организационно-правовой статус предприятия и юридически-правовой характер отношений. Оценки организационно-правовой привлекательности элементов организационных сетей всегда имеет смысл проводить не сами по себе, абстрактно, а с точки зрения интересов некоторого выделенного крупного узла сети, заинтересованного в получении таких оценок с целью выстраивания и/или оптимизации дальнейшего сетевого взаимодействия. Без ограничения общности, в настоящем пункте изложение и анализ ведется на примере факторов и показателей, которые принимаются во внимание при вычислении консолидированного показателя организационно-правового статуса предприятия , при проведении оценок предприятий в интересах железной дороги.
Источником организационно-правовой информации о предприятии , являются учредительные документы, документы по сертификации и лицензированию, организационно-правовые, организационно-договорные, другие документы и сведения о предприятии, носящие открытый правовой характер.
В группу организационно-правовой информации для каждого предприятия , могут входить следующие показатели.
1. Организационно-правовая форма предприятия, .
Коэффициент вычисляется на основании предварительного ранжирования по степени приемлемости для взаимодействия с железной дорогой различных организационно-правовых форм предприятий. Каждой организационно-правовой форме рассматриваемого предприятия приписывается численный показатель – вес данной формы. При этом чем больше приписываемый вес, тем более нежелательно взаимодействие железной дороги с предприятием такой организационно-правовой формы.
Подобное предварительное ранжирование (априорное присвоение весов) осуществляется на основании обобщения опыта взаимодействия, обработки статистических материалов сотрудничества железной дороги с предприятиями различных организационно-правовых форм, а также на основании экспертных оценок.
Результаты априорного ранжирования организационно-правовых форм могут быть организованы в таблицу вида табл. 4.9.
На основании табл. 4.9, предприятию в соответствии с его организационно-правовой формой, другими характеристиками присваивается весовой коэффициент . Тогда показатель организационно-правовой формы предприятия вычисляется как
.
Следует отметить, что в дальнейшем, при накоплении опыта использования настоящей методики, необходимо уточнить предложенные на начальном этапе априорные весовые коэффициенты предприятий.
Таблица 4.9
Организация ранжирования организационно-правовых форм
№ | Организационно-правовая форма. Другие характеристики предприятия | Вес |
Дочернее предприятие ОАО «РЖД» | ||
Зависимое предприятие ОАО «РЖД» | ||
Частные компании, прошедшие IPO | ||
Саморегулирующееся предприятие | ||
Предприятие финансово-промышленной группы | ||
Открытое акционерное общество | ||
Закрытое акционерное общество | ||
Общество с дополнительной ответственностью | ||
Общество с ограниченной ответственностью | ||
Товарищество на вере | ||
Государственное унитарное предприятие | ||
Потребительский кооператив | ||
Индивидуальный предприниматель | ||
Другие характеристики предприятий | ||
…………………. |
2. Наличие вышестоящих управленческих уровней, .
Коэффициент количественно оценивает на предприятии уровень самостоятельности первого руководителя в принятии управленческих решений.
Коэффициент самостоятельности и скорости принятия решений на предприятии вычисляется по следующей формуле:
где – количество внутренних управленческих уровней (с которыми требуется согласовывать некоторые управленческие решения), характеризующих организационно-правовую форму; – количество внешних управленческих уровней (с которыми требуется согласовывать некоторые управленческие решения), характеризующих организационно-экономическую форму.
Некоторые значения и в зависимости от организационно-правовой и организационно-экономической форм приведены в табл. 4.10.
Таблица 4.10
Значения и в зависимости от организационно-правовой
и организационно-экономической форм
Организационно-правовая (ОПФ) и организационно-экономическая форма (ОЭФ) | ||
Открытое акционерное общество | – | |
Закрытое акционерное общество | – | |
Дочернее предприятие ОАО «РЖД» | – | |
Частные компании, прошедшие IPO | – | |
Саморегулируемое предприятие | – | |
Общество с ограниченной ответственностью | – | |
Индивидуальный предприниматель | – | |
Потребительский кооператив | – | |
Государственное унитарное предприятие | – | |
…………………. | ||
Другие характеристики |
Так, например, если открытое акционерное общество является дочерним предприятием ОАО «РЖД», то
Для закрытого акционерного общества входящих в ассоциацию саморегулируемых предприятий
3. История работы предприятия , с МПС, ОАО «РЖД», железными дорогами, .
Параметр, характеризующий продолжительность работы предприятия , с МПС, ОАО «РЖД», железными дорогами, можно определить следующим образом:
,
где продолжительность (цикл) функционирования предприятия в составе МПС, ОАО «РЖД», железных дорог, лет. Всегда – продолжительность непрерывного и эффективного сотрудничества предприятия с ОАО «РЖД» и его структурными подразделениями, лет. Всегда
4. Наличие холдинговых отношений, .
Параметр, характеризующий наличие холдинговых отношений зависит от их типа (табл. 4.11).
Таблица 4.11
Параметр, характеризующий наличие холдинговых отношений
Холдинговые отношения | |
Имущественные | |
Имущественно-договорные | |
Договорные | 0,5 |
Отсутствие холдинговых отношений |
5. Отношение предприятия к сертификации продукции, .
Показатель, характеризующий отношение предприятия , к сертификации продукции, можно определить по выражению
,
где – объем сертифицированной продукции в долях от общего объема реализации; – объем сертифицированной продукции для нужд железнодорожного транспорта в долях от общего объема реализации.
6. Наличие на предприятии , системы менеджмента качества (СМК), . При наличии СМК , при отсутствии .
7. Участие предприятия в профессиональных объединениях, организациях и союзах, некоммерческих партнерствах, проектах, .
Показатель, характеризующий участие в различных общественных и профессиональных объединениях, определяется по формуле
где – количество общественных и профессиональных объединений, в которых участвует предприятие.
Организация организационно-правовой информации о предприятиях , по семи приведенным выше показателям возможна в виде табл. 4.12.
Таблица 4.12
Организационно-правовая информации по предприятию ,
№ пп. | Показатель | Значение для предприятий | |||
… | |||||
Организационно-правовая форма предприятия, | |||||
Наличие вышестоящих управленческих уровней, | |||||
История работы с МПС, ОАО «РЖД», железными дорогами, | |||||
Наличие холдинговых отношений, | |||||
Объем сертифицированной продукции, | |||||
Наличие системы менеджмента качества, | |||||
Участие предприятия в профессиональных объединениях, организациях и союзах, некоммерческих партнерствах, проектах, |