Оценка эффективности стратегических изменений
Для оценки результатов реализации стратегии как на уровне функционирования отдельных подразделений или компании в целом часто также используются стандартные показатели, из которых самый распространенный — доход от инвестиций. Доход от инвестиций определяется как отношение чистой прибыли после уплаты налогов к общим активам, он показывает, сколько потребовалось денежных средств, чтобы получить единицу прибыли. Данный коэффициент используется для определения конкурентоспособности предприятия на основе его сравнения со среднеотраслевым показателем, а также позволяет сравнивать показатели работы различных предпринимательских единиц,
Чистая прибыль отражает конечный результат деятельности предприятия за отчетный период. Она подлежит распределению между акционерами в виде дивидендов и отчислению в качестве нераспределенной прибыли в собственный капитал или на какие-то конкретные цели. При оценке результатов функционирования используется также ряд других стандартных показателей, например доход на одну акцию, производительность труда, объём товарной продукции, качество продукции и т. д.
Наряду с показателями экономической эффективности для оценки реализации стратегических изменения можно использовать также показатели социальной эффективности такие, как текучесть персонала, уровень трудовой дисциплины, мотивированность персонала и равномерность загрузки и т.д.
Правильно организованная система оценки и контроля через механизм обратной связи обеспечивает информацией не только процесс реализации стратегических планов, но также и первоначальную разработку стратегии.
Разработка заключения и приложений.
Заключение должно содержать краткие ( по 2-3 страницы) выводы и основные результаты проведенного исследования. В выводах необходимо отразить степень достижения цели исследования, решения поставленных во введении задач и возможность практической реализации выдвинутых рекомендаций. В качестве таковых можно излагать лишь то, что непосредственно вытекает из содержания параграфов курсовой работы. Можно указать также содержание дальнейших исследований по данной тематике.
В Приложении могутбыть представлены программа и инструментарий выполненного исследования, статистическую информацию в виде таблиц или графиков, справочные материалы, а также необходимые нормативные документы. Вспомогательные или дополнительные материалы, которые загромождают текст основной части работы, также помещают в приложениях.
Оформление курсовой работы
Объем работы может колебаться в пределах 30-60страниц компьютерного текста 12-14 шрифта, отпечатанного через 2 интервала (60-63 знака в строке, 29-30 строк на странице) или 40-70 страниц рукописного текста. Размер полей: верхнее и нижнее-20 мм, левое 30 мм, правое-10 мм. Список литературы и Приложение в объем работы не входят и количество их страниц не ограничивается.
Изложение материала в курсовой работе должно быть последовательным и логичным. Все разделы должны быть связаны между собой. Особое внимание следует уделять логичности перехода от параграфа к параграфу и наличия в каждом из них вывода по рассмотренному вопросу.
Текстовая часть курсовой работы должна быть сброшюрована и оформлена с требованиями, предъявляемыми ГОСТом к отчету о научно-исследовательской работе. При брошюровке необходимо соблюдать следующую последовательность:
· титульный лист
· оглавление
· введение
· основная часть
· заключение
· список использованной литературы.
· приложение
Оглавление включает название всех разделов и параграфов с указанием страницы, с которой раздел (параграф) начинается, знак параграфа не проставляется.
Оглавление
стр | |
Введение | |
1. 1. Стратегический анализ деятельности | |
1.1. Описание объекта управления. | |
. 1.2. Портфельный анализ | |
. | |
. | |
…………………………………………………………………………………….. | |
………………………………………………………………………………………. | |
Заключение | |
Список использованной литературы | |
Приложения | |
Приложение 1. Схема существующей оргструктуры | |
Приложение2. Схема проектируемой оргструктуры |
Нумерация страниц, глав, параграфов, пунктов, рисунков, таблиц, формул, приложений осуществляется арабскими цифрами без знака №.
Страницы работы следует номеровать арабскими цифрами, соблюдая сквозную нумерацию по всему тексту. Номер страницы проставляется на верхнем поле листа в правом углу без слова страница (стр., с.) и знаков препинания. На титульном листе цифра не ставится, а на следующей за ней указывается цифра «2».
Главы нумеруются по порядку в пределах всего текста, например, 1,2,3 и т.д.
Параграфы(пункты) должны иметь порядковую нумерацию в пределах каждой главы (параграфа). Номер параграфа (пункта) включает номер главы и порядковый номер параграфа или пункта, разделённого точкой, например: 1.1; 1.2, или 1.1.1; 1.1.2 и т.д.
Если параграф имеет один пункт, то нумеровать его не следует.
После номера главы, параграфа и пункта в тексте работы ставится точка.
Наименование глав, параграфов и пунктов, а также следующие заголовки: «Содержание», «Введение», «Заключение», «Приложение», «Список литературы», «Список принятых сокращений» записываются в виде заголовков строчными буквами центрированным способом без подчёркивания. Переносы слов в наименовании заглавий не допускаются, точки в конце не ставятся. Если наименование состоит из двух и более предложений, то их разделяют точкой. При этом каждая глава должна начинаться с новой страницы.
При оформлении таблиц и иллюстраций следует руководствоваться следующими правилами:
· все иллюстрации должны оформляться в едином стиле и сходных размерах;
· для каждой иллюстрации в тексте должна быть хотя бы одна ссылка;
· как правило, иллюстрация располагается в содержании сразу же после соответствующей ссылки, а в тех случаях где это невозможно ( из-за размеров иллюстраций, особенностей размещения текста) – на следующей странице;
· каждая иллюстрация должна иметь свой порядковый номер (сквозной или внутриглавный);
· порядковый номер и название иллюстрации располагается на одну строку ниже иллюстрации;
· точка в конце названия иллюстрации не ставится.
В тексте на иллюстрации делаются ссылки, содержащие порядковые номера, под которыми иллюстрации помещены в работе. Заголовок таблицы состоит из структурного заголовка и тематического заголовка. Структурный заголовок состоит из слова «Таблица» с указанием его порядкового номера(сквозного или внутриглавного). Располагается номер на одну строку выше тематического заголовка с выравниванием по правому краю листа. Тематический заголовок (название) таблицы должен, прежде всего, отражать её содержание. Как правило, название таблицы не превышает одну - две строки. Располагается центрированным способом без абзацного отступа и разрядки на одну строку выше таблицы.