Система оценки показателей

Утверждаю

Председатель ОППО ТИУ

________________В.И.Савчугов

«__» _______________ 2017года.

ПОРЯДОК

Проведенияконкурса для членов Профсоюза

«Профлидер. Первый курс».

Общие положения.

1.1 Конкурс «Профлидер. Первый курс» (далее Конкурс) проводится в Федеральном государственном бюджетном образовательном учреждении высшего образования «Тюменский индустриальный университет» (далее ТИУ) Институт геологии и нефтегазодобычи (далее ИГиН) в целях активизации и стимулирования общественной и профсоюзной деятельности обучающихся первого курса, поддержания положительного имиджа профсоюзной организации.

1.2. Конкурс проводится с 09.03.2017 по 31.06.2017. Регистрация участников с 9.03.2017 по 13.03.2017в официальной группе профбюро ИГиН: vk.com/oppo_igin.

1.3 В конкурсе могут принимать участие обучающиеся первого курса ИГиН, состоящие на учете в профсоюзной организации.

1.4 Настоящее Положение основано на интегральной оценке в баллах результатов направлений деятельности профбюро:

- организационная работа;

- культурно-массовая работа;

- информационная работа;

- нормативно-правовая работа;

- культурно-творческая работа.

1.5 Рейтинговая система оценки работы актива профбюро из числа 1 курса – это система оценки всех перечисленных выше направлений профсоюзной деятельности студентов.

1.6 Цель рейтинговой системы оценки работы актива профбюро из числа 1 курса – повышение уровня социальной защищенности обучающих, выявление и поощрение эффективно работающих активистов профбюро.

1.7 Задачи введения рейтинговой оценки работы актива профбюро из числа первокурсников:

- повышение уровня знаний законодательной базы среди членов Профсоюза;

‑ стимулирование самостоятельной работы профгруппоргов;

- консолидирование коллектива студентов в профбюро;

- активизация социально – психологического духа соревнования;

- предоставление возможности самореализации профсоюзных активистов.

1.8 Оценка деятельности актива профбюро среди 1 курса проводится по учитываемым показателям (см. прил.1), и результаты вносятся в рейтинг активности.

1.9 Рейтинг активности формируется по итогам каждого месяца, в воскресенье.

1.10 Результаты рейтинга активности публикуются в электронном варианте в официальной группе профбюро ИГиН: vk.com/oppo_igin

1.11 Для проведения итогов конкурса формируется комиссия из представителей:

- председателя профбюро ИГиН;

- зам. председателя профбюро ИГиН;

- актива профбюро ИГиН из числа 2-5 курса.

Подведение итогов

2.1 Конкурсная комиссия при определении победителя конкурса проводит экспертную оценку рейтинга, при объективной необходимости проводит корректировку баллов.

2.2. По итогам конкурса информация размещается в официальной группе профбюро ИГиН: vk.com/oppo_igin

2.3 Победителю конкурса вручается соответствующий диплом и памятный приз.

2.4 Подведение итогов и награждение победителя конкурса подводитсяна Слете Общественных объединений на СОБ «Олимпия».

Финансирование конкурса

3.1 Финансирование конкурса осуществляется из средств Объединенной первичной профсоюзной организации ТИУ на основании локального сметного расчета.

Приложение 1

Система оценки показателей

Показатели Количество баллов
1. Организационная работа
1.1. Посещение собраний профбюро 0,5
1.2. Посещение мероприятий, проводимых профбюро
2. Информационная работа
2.1. Приглашение на мероприятия людей 1 за каждого приглашенного
2.2. Привлечение людей в профсоюз 3 за каждого нового члена профсоюза
3. Культурно-массовая работа
3.1. Помощь в организации мероприятий (на уровне института)
3.2 Помощь в организации мероприятий (на уровне университета)
3.3 Администратор мероприятия (на уровне института)
3.4 Координатор мероприятия (на уровне института) 2,5
3.5 Администратор мероприятия (на уровне университета)
3.6 Координатор мероприятия (на уровне университета)
4. Нормативно-правовая работа
4.1. Посещение правовых вечеров
4.2 Результаты профтеста (3 профтеста) 0-10, 0-15, 0-20 соответственно
5. Культурно-творческая работа
5.1 Участие на мероприятиях (на уровне института) 0,5
5.2 Призовое место на институтском мероприятии (на уровне института)
5.3 Участие на мероприятиях (на уровне университета)
5.4 Призовое место на мероприятии (на уровне университета)
6. Прочее
6.1 Поощрительные баллы на усмотрение организаторов 0.5-10

Наши рекомендации