Особенности рынка труда. Дифференциация ставок
Заработной платы. Роль профсоюзов
Верны ли следующие утверэюдения?
556. Фирма-монопсонист на рынке труда выплачивает более
низкую заработную плату по сравнению с равновесной заработной
платой на рынке труда с совершенной конкуренцией.
Да Нет
557. Установление государством минимальной границы
заработной платы выше равновесной ставки зарплаты приводит
к дефициту рабочей силы.
Да Нет
558. Дискриминация на рынке рабочей силы супдествует
тогда, когда предприниматели применяют такую практику
найма, при которой у одинаково производительных работников
различаются ставки заработной платы.
Да Нет,
559. Закрытый профсоюз заинтересован в расширении занятости.
Да Нет,
138 Глава 9. Рынок труда
560. И монопсония, и профсоюз заинтересованы в сокращении
занятости по сравнению с конкурентным рынком труда.
Да Нет
561. Согласно неоклассической теории, безработица является
результатом деятельности профсоюзов.
Да Нет
Выберите единственно правильный вариант, ответа
562. О п р е д е л и т е , какая из следующих ситуаций приводит
к более высокому уровню равновесной ставки заработной
платы:
а) на конкурентном рынке труда действуют фирмы, являющиеся
конкурентами на рынке готовой продукции;
б) на рынке труда действует фирма-монопсония, являющаяся
конкурентной на рынке готовой продукции;
в) на рынке труда на стороне предложения действует
сильный профсоюз;
г) на рынке труда установилась двусторонняя монополия:
работодатель монопсонист и профсоюз-монополист.
563. Фирма-монопсония, продающая товары на совершенно
конкурентном рынке готовой продукции, будет нанимать
дополнительных рабочих на рынке труда до тех пор, пока не
будет соблюдаться равенство:
а) Рх МР^ = W;
б) MRxMP^=MRC^;
в) Р X МР^ = MRCj^;
г) верно бив,
564. Фирма-монополист на рынке готовой продукции будет
нанимать дополнительных рабочих на конкурентном рынке
труда до тех пор, пока не будет соблюдаться равенство:
а) W/MR = МС;
б) MR/MP^ = W;
в) Р X МР^ = W;
г) MR X МР^ = W.
565. Фирма, обладающая монопольной властью на рынке
продукции, но являющаяся конкурентной на рынке факторов
производства, будет:
а) нанимать больше рабочей силы, чем конкурентные
фирмы, но платить более низкую зарплату;
б) нанимать меньше рабочей силы и платить более низкую
зарплату по сравнению с конкурентными фирмами;
в) нанимать больше рабочей силы и платить более высокую
зарплату по сравнению с конкурентными фирмами;
г) нанимать меньше рабочей силы и платить такую же
зарплату, как и конкурентные фирмы.
9.2. Вопросы и задания 139
566. Если на рынке труда определенной квалификации
существует монопсония, то:
а) работники получают меньше предельного продукта
своего труда в денежном выражении;
б) работники получают заработную плату, равную предельному
продукту труда в денежном выражении;
в) работники получают больше предельного продукта
своего труда в денежном выражении;
г) работники получают средний продукт труда в денежном
выражении.
567. Фирма не обладает монопольной властью на рынке
готовой продукции, но является монопсонией на рынке труда.
По сравнению с аналогичными фирмами, но конкурентными
на рынке труда она будет:
а) нанимать больше труда и платить более высокую ставку
заработной платы;
б) нанимать меньше труда и платить более низкую ставку
заработной платы;
в) нанимать больше труда и платить более низкую ставку
заработной платы;
г) нанимать меньше труда и платить такую же ставку заработной
платы.
Выполните задания и ответьте на вопросы
568. На рынке труда действует профсоюз, максимизиру-
юш;ий совокупный доход, получаемый членами профсоюза.
Предложение труда задано функцией: к; = - 5 + 3L; спрос на
труд: L = 50 - 0,5W.
О п р е д е л и т е :
1) W, L;
2) на сколько значения ставки зарплаты и объема занятости
отличаются от значений при совершенной конкуренции на
рынке труда.
569. Единственным работодателем на рынке труда является
фирма — совершенный конкурент на рынке продукта (цена
продукта равна 2 у. е.), производственная функция которой
имее.т вид: Q = 50L - 0,25L^ (О ^ L ^ 100). Фирма практикует
дискриминацию по половому признаку при найме на работу.
Предложение труда мужчин описывается функцией:
L, = -20 + 2W, а женщин — L, = 10 + 0,5W.
О п р е д е л и т е :
1) сколько женщин и мужчин будет принято на работу;
какова будет ставка зарплаты для мужчин и для женщин;
140 Глава 9 Рынок труда
2) какова была бы ставка зарплаты и сколько женщин и
мужчин было бы нанято, если бы фирма не могла применять
дискриминацию рабочей силы по половому признаку.
9.2.3. Распределение доходов.
Инвестиции в человеческий капитал
Верны ли следующие утверлсдепия?
570. Согласно современным неоклассическим концепциям,
правительство не должно участвовать в перераспределении
доходов.
Да Нет
571. Для России 1996—2000 гг. характерна тенденция к усилению
неравенства доходов беднейшей и богатой групп населения.
Да Нет
572. Любая система перераспределения доходов может
регулировать только их номинальные величины.
Да Нет,
573. В условиях инфляции социальная политика теряет
свою эффективность.
Да Нет
574. При анализе распределения доходов возможна ситу^
ация, когда в двух разных случаях кривые Лоренца будут
отличаться друг от друга, а коэффициенты Джини будут одинаковыми.
Да Нет
575. При любом перераспределении доходов коэффициент
Джини изменяется.
Да Нет
Выберите единст^венно правильный вариант отпветгьа
576. Кривая Лоренца после уплаты налогов и выплаты
трансфертов:
а) становится ближе к линии абсолютного равенства;
б) становится более выпуклой;
в) становится менее вогнутой;
г) верно а й в .
577. У к а ж и т е справедливое утверждение относительно
теории человеческого капитала из числа нижеперечисленных:
9.3. Дискуссии, исследования и другие формы активной работы 141
а) данная теория описывает эксплуатацию менее квалифицированных
работников более квалифицированными;
б) теория человеческого капитала объясняет различия в
заработной плате объемом инвестиций в человеческий
капитал;
в) эта теория проводит аналогию между профессионалом
и эксплуататором-капиталистом;
г) нет правильного ответа.
578. Наиболее эффективными оказываются затраты на:
а) начальное образование;
б) среднее образование;
в) высшее образование;
г) профессиональное образование.
579. Две различные кривые Лоренца могут пересекаться
не более чем:
а) в одной точке;
б) в трех точках;
в) точек может быть несколько (больше трех);
г) они вообш;е не пересекаются.
580. По результатам исследования динамики распределения
доходов населения в России выяснилось, что в 1996 и
1997 гг. индекс Джини не изменился (0,375), а квинтильный коэффициент
увеличился с 13,0 до 13,2. Это скорее всего связано
с тем, что:
а) результаты расчетов Госкомстата РФ и Мирового Банка
не совпадают;
б) классическая модель не пригодна для описания российской
экономики;
в) средний уровень заработной платы в стране понизился;
г) доходы средних слоев населения уменьшились на
большую величину, чем доходы самых бедных.
Дискуссии, исследования