Сроки и условия действия договора

ДОГОВОР НА СОПРОВОЖДЕНИЕ ТУРИСТИЧЕСКОЙ ГРУППЫ

«_____» ___________________ 20__ г. г.

Общество с ограниченной ответственностью " ", именуемое в дальнейшем "Фирма", в лице генерального директора , с одной стороны, и ___________________, именуемое в дальнейшем "Руководитель", с другой стороны, заключили настоящий договор о сопровождении последним туристической группы в составе _________ человек, (приложение № 1), направляемой в ______ с «___» _________________ 200__ г. по «___» _____________________ 200__ г. в качестве руководителя группы.

ОБЯЗАТЕЛЬСТВА СТОРОН

1.1 Фирма обязана:

1.1.1 Информировать Руководителя о месте и времени встречи группы с гидом – сопровождающим.

1.1.2 Выдать Руководителю группы, следующие сопроводительные документы на туристическую группу:

-доверенность для осуществления возложенных полномочий;

-список туристов;

-разрешение от родителей на поездку детей (только при условии, если дети едут без сопровождения родителей);

-информационные листы;

-правила страхования экстренных медицинских и транспортных расходов во время поездки по России;

-посадочные билеты на группу с указанием мест группы в автобусе.

1.1.3 Обеспечить для туристической группы соответствующие программе тура условия проживания, питания, транспортного и экскурсионного обслуживания.

1.1.4 Обеспечить руководителя информацией о пунктах питания, режимах работы музеев, детских парков, стоимости билетов.

1.1.5 Провести инструктаж с руководителем группы перед выездом, согласно установленному порядку.

1.2 Руководитель группы обязан:

1.2.1 Ознакомиться с программой тура и ознакомить с ней сопровождаемых детей и их родителей.

1.2.2 Находиться с группой постоянно по всему маршруту ее следования.

1.2.3 Обязан соблюдать общепринятые нормы поведения.

1.2.4 Руководителю запрещается употреблять спиртные напитки, наркотические вещества, а также курить в общественных местах и употреблять нецензурные выражение речи.

1.2.5 Нести полную ответственность за жизнь и здоровье детей, находящихся в составе группы без сопровождения родителей или лиц их заменяющих.

1.2.6 Нести полную ответственность за полученные сопроводительные документы и ценности.

1.2.7 Прибыть на место сбора группы не позднее указанного Фирмой времени и выдать лично каждому туристу его паспорт и посадочный билет.

1.2.8 Собрать с туристов на месте пребывания оплату за дополнительные услуги (входные билеты в музеи, парки, аквапарки, оплату транспортных расходов)

1.2.9 После завершения поездки сдать в трехдневный срок в Фирму:

- оформленные письменно все замечания по поездке;

- фамилии, которых нецелесообразно включать в другие туристические поездки (с обязательным указанием причины).

1.2.10 Являться по вызову Фирмы на встречи с туристами или их представителями для разбора любых конфликтных ситуаций, в том числе и в суд.

ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ УСЛОВИЯ

2.1 Руководитель группы несет ответственность за жизнь и здоровье детей, находящихся в составе туристической группы без родителей или лиц их заменяющих. В случае обнаружения угрозы жизни и здоровью детей руководитель группы обязан немедленно поставить в известность принимающую фирму (компетентные органы), сообщать в Фирму и принять все от него зависящее для ликвидации этой опасности.

2.2 При условии передачи родителями ребенка (или самим ребенком) наличной валюты руководителю группы, последний несет за нее полную ответственность и регулирует ее расходование ребенком на месте отдыха по устной договоренности с родителями или самим ребенком (приоритет в этом случае принадлежит родителям).

2.3 Исходя из интересов сопровождаемых им детей (состояние здоровья, альтернативные культурно-развлекательные или иные мероприятия, погодные условия или другие непредвиденные факторы), руководитель группы может по согласовывать день и/или время проведения программных мероприятий.

2.4 В случае нанесения ущерба туристами и/или Фирме по вине руководителя группы, а также при невыполнении руководителем группы своих обязанностей согласно п.п. 1.2 и 2 с него взыскивается в безусловном порядке стоимость оказанных услуг в размере стоимости путевки, а также нанесенный ущерб в размере 100%.

3.УСЛОВИЯ ОПЛАТЫ ТРУДА3.1. руководителю группы устанавливаются следующие условия оплаты труда: Сопровождающий осуществляет сопровождение группы на ______________________________ основе; (возмездной, безвозмездной)размер вознаграждения устанавливается по соглашению Сторон и составляет ________________________ рублей.

СРОКИ И УСЛОВИЯ ДЕЙСТВИЯ ДОГОВОРА

4.1 Настоящий Договор действует с момента подписания его обеими сторонами. Стороны предусматривают шестимесячный срок предъявления претензий о недостатках в выполнении своих обязанностей другой стороной.

4.2 Настоящий Договор является гражданско-правовым и регулируется гражданским законодательством Российской Федерации.

4.3 Настоящий Договор составлен в 2-х равнозначных экземплярах, один – для Фирмы, другой – для руководителя группы. Обе стороны с ним внимательно ознакомились и со всеми его положениями согласились.

4.4 Неотъемлемой частью этого договора является заверенная печатью фирмы программа тура.

ООО «Экспресс-Тур» www.express-tour.ru [email protected] Юридический адрес: 614000 г. Пермь, ул. Большевистская, 53 Фактический адрес: 614000 г. Пермь, ул. 25 Октября, 21 ИНН/КПП 5902166927/590201001 р/с 40702810400000000336 в ОАО АКБ « Экопромбанк» г. Пермь к/с № 30101810000000000707 БИК 045773707 Телефон (342) 210-81-35, 210-81-65   Руководитель группы   Ф.И.О. _____ Паспорт серии _________ № __________________ Зарегистрирован по адресу: ___________ ___________ тел.:________________(дом.)______________(сл.) ___(подпись)
Телефон (342) 210-81-35, 210-81-65  
Факс (342) 212-03-62, 294-34-29  
Генеральный директор ООО «Экспресс-Тур» _____________________________ Нешатаева Т.Н.  

БИК: банковский идентификационный код

ИНН - Это уникальный идентификационный номер налогоплательщика.

КПП - Код причины постановки на учет в налоговых органах. Присваивается вместе с ИНН только организациям

ОГРН и ОГРНИП - основной государственный регистрационный номер юридического лица или индивидуального предпринимателя в ЕГРЮЛ (Едином государственном реестре юридических лиц).

Наши рекомендации