Контроль деятельности студента

По итогам практики руководитель практики от предприятия и непосредственные руководители в подразделениях готовят производственную характеристику – отзыв от предприятия (организации). Данный отзыв прилагается к отчету о практике или заносится в соответствующий раздел Дневника практики.

Отзыв руководителя практики от предприятия (заполняется в свободной форме) может отражать следующие моменты:

· Степень самостоятельности решения студентом поставленных задач

· Умение анализировать и делать обоснованные выводы и предложения

· Достигнутые результаты, их практическая ценность для предприятия

· Отношение студента к процессу прохождения практики в целом, а также к конкретным заданиям

· Личные качества студента

· Пожелания

· Оценка выполнения студентом работ в баллах.

Желательно, чтобы руководитель практики от предприятия для оценки освоения компетенций заполнил оценочный лист (табл. 2).

Таблица 2 Оценочный лист бакалавра

Компетенции бакалавра	Уровень овладения
базовый	продвинутый	лидерский
способность к самоорганизации и самообразованию (ОК-7)
способность участвовать в управлении проектом, программой внедрения технологических и продуктовых инноваций или программой организационных изменений (ПК-6)
умение моделировать бизнес-процессы и использовать методы реорганизации бизнес-процессов в практической деятельности организаций (ПК-13)
умение применять основные принципы и стандарты финансового учета для формирования учетной политики и финансовой отчетности организации, навыки управления затратами и принятия решений на основе данных управленческого учета (ПК-14)
владение навыками оценки инвестиционных проектов, финансового планирования и прогнозирования с учетом роли финансовых рынков и институтов (ПК-16)

Итоговая аттестация бакалавра по результатам практики осуществляется в форме дифференцированного зачета на основе представленного отчета и дневника о прохождении практики. Защита отчета проходит в течение недели после окончания срока практики. Оценка выставляется на основе защиты отчета на заседании комиссии из числа членов кафедры и приглашенных специалистов – практиков. Оценка учитывает качество представленных отчетных материалов и отзывы руководителей практики от университета и предприятия.

При выставлении дифференцированного зачета учитывается:

· качество представленных аналитических материалов, характеризующих базовое предприятие/организацию;

· полнота представления списка необходимых литературных и информационных источников с учетом их новизны;

· содержание представленного итогового отчета о прохождении практики.

«Отлично» ставится бакалавру, который выполнил весь намеченный объем работы в срок и на высоком уровне в соответствии с программой практики, проявил самостоятельность, творческий подход и соответствующую профессиональную подготовку, показал владение теоретическими знаниями и практическими навыками анализа, умение работать с формами отчетности предприятия и оценивать представленную в них информацию, а также умение делать выводы и аргументировать собственную позицию.

Оценка «хорошо» ставится бакалавру, который полностью выполнил программу практики, однако допустил незначительные просчёты методического характера при общем хорошем уровне профессиональной подготовки, недостаточно полно представил аналитические материалы в отчете о практике, но сформулировал предложения по решению выявленных в процессе практики проблем.

Оценка «удовлетворительно» ставится бакалавру при частичном выполнении намеченной на период практики программы, если он допустил просчёты или ошибки методического характера, а представленный им информационный материал не в полной мере соответствует содержанию отчета.

По результатам практики бакалаврам предлагается заполнить анкету.

АНКЕТА

студента-практиканта по результатам производственной практики

1. Каковы Ваши ожидания по поводу прохождения производственной практики.

2. Насколько оправдались Ваши ожидания?

3. Отметьте сильные и слабые стороны организации практики.

4. Насколько полную информацию Вы смогли получить о деятельности предприятия?

5. Знания каких предметов Вам пригодились в ходе прохождения практики.

6. Какие практические навыки и теоретические знания Вы приобрели во время практики?

7. Какая часть программы практики Вам показалась наиболее сложной?

8. Как к Вам относились работники организации или предприятия, где Вы проходили практику?

9. Хотелось бы Вам работать на предприятии (в организации), где Вы проходили практику?

10. Насколько необходимы, на Ваш взгляд, предприятию или организации, где Вы проходили практику, менеджеры?

11. Повлияла ли практика на Ваше отношение к избранной профессии?

12. Насколько необходимо, на Ваш взгляд, проведение практики для студентов вашей специальности?

13. Какую помощь Вы хотели бы получать от руководителей практики?

14. Ваши предложения по совершенствованию процессов организации и прохождения производственной практики.