Обучение персонала в системе управления организационными знаниями (жирным, заглавными, 14пт)

Сибирский государственный аэрокосмический университет имени академика М.Ф. Решетнева (СибГАУ, г. Красноярск)

При поддержке

Министерства образования и науки Красноярского края

Союза промышленников и предпринимателей Красноярского края

Агентства науки и инновационного развития Красноярского края

Агентства труда и занятости населения администрации Красноярского края

Красноярского краевого фонда поддержки научной и научно-технической деятельности

АО «Информационные спутниковые системы» имени академика М.Ф. Решетнева

АО «Красноярский машиностроительный завод»

проводит 23 – 24 марта 2017

VII Международную научно-практическую конференцию

«УПРАВЛЕНИЕ ЧЕЛОВЕЧЕСКИМИ РЕСУРСАМИ - ОСНОВА РАЗВИТИЯ ИННОВАЦИОННОЙ ЭКОНОМИКИ»

Приглашаем к участию в конференции «Управление человеческими ресурсами – основа развития инновационной экономики», ученых и специалистов предприятий и организаций, преподавателей, научных сотрудников, аспирантов и студентов высших учебных заведений.

Направления работы конференции:

Секция 1. Управление человеческими ресурсами современной организации в условиях инновационной экономики

Секция 2. Управление знаниями – основа развития самообучающейся организации

Секция 3. Вознаграждения за труд: мотивация и стимулирование персонала

Секция 4. Организация, нормирование и управление производительностью труда

Секция 5. Тенденции и перспективы развития рынка труда в условиях стратегии неоиндустриализации

Секция 6. Национальная система развития квалификаций: проблемы и перспективы внедрения в организациях

Секция 7. Социальная ответственность бизнеса

Секция 8. Студенческий исследовательский сектор и стендовые доклады (реферативные и оригинальные работы).

Круглый стол «Современные проблемы подготовки специалистов по управлению человеческими ресурсами условиях становления национальной системы развития квалификаций».

Сборник материалов конференции включен в базу данных РИНЦ. Электронная версия сборника будет размещена на сайте электронной библиотеки Elibrary.ru.

Требования к представлению материалов

Для участия в конференции необходимо представить в оргкомитет следующие материалы до 25 января 2017

– статью, оформленную в соответствии с требованиями (приложение 1) в электронном виде (по E–mail);

– регистрационную форму участника конференции (приложение 2);

– копию платежного поручения за участие о перечислении платежа на расчетный счет СибГАУ.

– заполненную форму, статьи и платежное поручение необходимо отправить на e-mail conference_HRM@mail.ru, kafedra_mkpu@mail.ru..

Контрольные сроки

До 25 января 2017

– представление регистрационных форм, статей (в печатном и электронном виде);

– оплата оргвзноса за участие;

– предоставление заявок на доклады;

До 3 марта 2017

– рассылка второго информационного письма (приглашений), программы конференции;

Марта 2017

– рабочие дни конференции.

Марта 2017

- отъезд участников.

К сведению участников конференции:

1. Сборник статей планируется издать к началу конференции.

2. Иногородним участникам может быть забронировано место в гостинице.

3. Иногородним участникам предлагается возможность посетить достопримечательности г. Красноярска в форме экскурсии.

4. Рабочий язык конференции: русский и английский.

5. Оргкомитет, получив статьи, рассматривает их и принимает решение о форме доклада.

Рекомендуется:

- число авторов одной статьи не более пяти;

- один автор может публиковаться не более чем в двух статьях.

6. Редакционная коллегия оставляет за собой право отказа в публикации материалов, которые представлены с нарушением требований, сроков сдачи, не соответствуют тематике издания.

Стоимость участия

Полная стоимость участия (официальная регистрация, опубликование статьи, комплект материалов, ужин) составляет 1800 рублей.

Стоимость заочного участия (опубликование статей) составляет 800 рублей (за 1 статью от одного автора).

Оплата оргвзноса обеспечивает:

· официальную регистрацию в качестве участника конференции с занесением в список участников, публикующийся в материалах конференции;

· право представить статью в качестве доклада (не более чем 2-х докладов (включая сделанные в соавторстве);

· получение 1 комплекта материалов конференции;

· содействие оргкомитета в бронировании гостиницы;

· оплаченный ужин;

· участие в культурной программе конференции.

Проживание и проезд оплачиваются участниками самостоятельно. Во время работы конференции также будут работать столовая и буфет.

Посещение конференции бесплатно!

Оргвзнос следует перечислить:

Банк получателя:

ГРКЦ ГУ Банка России по Красноярскому краю г. Красноярск,

р\сч 40501810000002000002

БИК 040407001

КБК: 00000000000000000130

Получатель:

ИНН 2462003320 КПП 246201001, УФК по Красноярскому краю (СибГАУ, 20196Х52250) ОКАТО 04401000000.

В назначении платежа указать

КД 00000000000000000130 (всего 20 знаков) за участие в конференции «Управление человеческими ресурсами – основа развития инновационной экономики»

Адрес оргкомитета

660037, г. Красноярск, пр. имени газеты Красноярский рабочий 31 к Л, оф. 502, кафедра Международного кадрового и проектного управления, Институт предпринимательства и международного бизнеса

Тел.: (8-391) 213 – 96 – 08

E-mail: conference_HRM@mail.ru

Ответственный секретарь конференции: Малюгина Анна Николаевна, старший преподаватель кафедры МКПУ

+ 7 923 308 9067,e-mail: anmalyugina@mail.ru

       
  обучение персонала в системе управления организационными знаниями (жирным, заглавными, 14пт) - student2.ru   обучение персонала в системе управления организационными знаниями (жирным, заглавными, 14пт) - student2.ru

обучение персонала в системе управления организационными знаниями (жирным, заглавными, 14пт) - student2.ru обучение персонала в системе управления организационными знаниями (жирным, заглавными, 14пт) - student2.ru И. И. Иванов (курсивом) 14 пт, курсив

Научный руководитель – В.В. Владимиров 14 пт

Сибирский государственный аэрокосмический

университет имени академика М. Ф. Решетнева, Россия, название ВУЗа или организации полностью, страна проживания, 14 пт

Красноярск город проживания, 14 пт

Отступить строку пробел

ОБУЧЕНИЕ ПЕРСОНАЛА В СИСТЕМЕ УПРАВЛЕНИЯ ОРГАНИЗАЦИОННЫМИ ЗНАНИЯМИ (жирным, заглавными, 14пт)

Отступить строку пробел

Наши рекомендации