Зависит только количество нанимаемых рабочих

Глава 9. Рынок труда. Распределение доходов

W

о

ч

Я

Wc

и

О

S,. - X(mrpX

Совокупные

Издержки

На зарплату

Ьс L

Количество труда

DL = MRP = Е(тгр),

Lc L

Количество труда

А) Фирма б) Отраслевой рынок

Рис. 9—1. Зарплата как равновесная цена труда

В условиях совершенной конкуренции

Для фирмы выгодно нанимать дополнительных работников до

Тех пор, пока увеличение выручки превосходит рост издержек, т. е.

Пока предельный продукт труда (в денежном выражении) не сравняется

с предельными издержками, т. е. с зарплатой (рис. 9—1, а):

mrp = mrc = wc.

Поскольку зарплата каждого работника равна wc, то совокупные

Издержки предпринимателя на зарплату соответствуют площади

WcElc0. Изменение зарплаты обусловливает объем спроса на

труд (рис. 9—2). Если зарплата вырастет с w0 до w , то количество

Нанятых работников сократится с 1 до lj, если зарплата упадет до

W2, то число занятых возрастет до 12. Таким образом, согласно неоклассической

Теории, количество занятых обратно пропорционально

Уровню средней зарплаты.

W

W,

\ Е ,

Е.

Е2

DL = т гРь

sL'

S,.0

sL"

L

Рис. 9—2. Взаимосвязь спроса на труд и заработной платы

Спрос и предложение труда 283

Выбор между

Трудом и отдыхом

Каждый человек стоит перед дилеммой: больше

Трудиться или больше отдыхать. Она становится

Наиболее острой, когда изменяется

Сложившаяся ситуация Допустим, в данный момент максимальный

Доход, который мы могли заработать за 24 часа, равен В долл. Максимальное

Число часов в сутках, естественно, 24. Следовательно,

наше бюджетное ограничение "доход—свободное время" можно

выразить прямой АВ (рис. 9—З)1. Принять в качестве решения точку

В невозможно, так как работать по 24 часа в сутки в течение

Более или менее длительного периода не в состоянии никто.

Труд — своеобразный товар. Фактически продается не наемный

Работник, а его рабочее время. Оно имеет естественные пределы

И должно быть заведомо меньше 24 часов, так как часть дня

Необходима человеку для отдыха, т. е. для восстановления его способности

К труду. Поэтому более типичной является ситуация, изображенная

на рис. 9—3, где равновесие достигается в точке Е При этом

Свободное время составляет Н , рабочее время — (24 - Н0), дневной

доход, I0=w(24 - Нц). Наклон бюджетного ограничения равен —w —

Ставке заработной платы. Это означает, что работник максимизирует

Полезность, когда предельная норма замещения свободного

времени доходом равна заработной плате:

MRS„, = w

О Свободное время Н0 Рабочее 24 Совокупное время,

Время ч в день

Рис. 9—3. Выбор между трудом и отдыхом

Допустим, ставка заработной платы увеличилась cw до w2. Бюджетное

ограничение смещается из АВ в АВ: (рис. 9—4). Работа в та-

Подробнее см Хайман Д. Н Современная микроэкономика анализ и применение

М, 1992 Т. II С 139—146

Глава 9. Рынок труда. Распределение доходов

Ком случае становится более привлекательной, что вызывает желание

Больше трудиться. Равновесие сдвигается из точки Et в точку Е2 (см.

рис. 9—4). Если мы проведем бюджетное ограничение CD, параллельное

ABj и касающееся кривой безразличия U , то сумеем определить

Доход, долл.

Эффект

Замещения

Эффект

Дохода

Н3 Н2 Н,

Свободное время я Рабочее

Время

Совокупное время,

Ч в день

Рис. 9- -4. Рост заработной платы, эффект замещения

Превышает эффект дохода

Эффекты замещения и дохода. Эффект замещения выражается в сокращении

Свободного времени и росте заработной платы. Графически

Это означает перемещение из Ж1 в Н3. Однако с ростом дохода повышается

Ценность и такого нормального блага, каким является досуг —

Свободное время для развития личности. Эффект дохода направлен в

Противоположную сторону и равен отрезку Н3Н2. Таким образом, на

Данном этапе роста заработной платы эффект замещения превышает

эффект дохода (рис. 9—4). Это означает увеличение рабочего времени

С ростом заработной платы; кривая индивидуального предложения

труда имеет положительный наклон (рис. 9—5).

Зарплата

Долл. в час

Н, 24-Н2 Число рабочих

Часов в день

Рис. 9—5. Положительный наклон кривой индивидуального предложения

труда: увеличение рабочего дня с ростом заработной платы

Наши рекомендации