Тема 11. Учет расчетов с персоналом по оплате труда. Учет отчислений на социальное страхование и обеспечение

Задача 11.1. Документальное оформление учета рабочего времени

Задание.

Составить табель учета рабочего времени формы № Т-13.

Методические рекомендации.

Использовать условные обозначения (коды), приведенные в табеле формы № Т-12.

Исходные данные.

1. Календарь на июль 20__ г.

Понедельник  
Вторник  
Среда    
Четверг    
Пятница    
Суббота    
Воскресенье  

2. В организации установлена пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями – субботой и воскресеньем. Мастер ЗАО «Дорлес» (ОКПО 87650120) Новиков Н. И.составил табель № 25 от 31 июля 20__ г. за июль месяц по структурному подразделению бригада № 2. Табель проверил специалист отдела кадров Семёнова Т. П.

3. Данные для заполнения табеля рабочего времени

Ф. И. О. Табельный номер Должность (специальность) Данные о явках Данные о неявках
НовиковНиколай Иванович Мастер Отработаны все дни -
Голосов Дмитрий Алексеевич Оператор лесозаготовительной техники Отработаны все дни -
Борисов Валерий Павлович   Оператор лесозаготовительной техники - Отпуск с 14 по 31 июля
Лайко Анатолий Васильевич Оператор лесозаготовительной техники - Больничный лист со 2 по 6 июля

Задача 11.2. Документальное оформление учета рабочего времени

Задание.

Составить табель учета рабочего времени формы № Т-13.

Методические рекомендации.

Использовать условные обозначения (коды), приведенные в табеле формы № Т-12.

Исходные данные.

1. Календарь на август 20__ г.

Понедельник  
Вторник  
Среда
Четверг
Пятница
Суббота  
Воскресенье  

2. Секретарь ЗАО «Дорлес» (ОКПО 87650120) А. Ю. Николаева составила табель № 30 от 31 августа 20__ г. за август месяц по структурному подразделению администрация (частично). Табель проверил специалист отдела кадров Семёнова Т. П.

3. Данные для заполнения табеля рабочего времени

Ф. И. О. Табельный номер Должность (специальность) Данные о явках Данные о неявках
Москаленко Александр Алексеевич Директор - Служебная командировка с 06 по 09 августа
Ерофеева Евгения Леонидовна Главный бухгалтер Отработаны все дни -
Михеев Алексей Павлович Юрист - Больничный лист с 16 по 18 августа
Петров Николай Николаевич   Главный инженер Отработаны все дни -
ЕрмолаевСергей Евгеньевич Заведующий складом - Отпуск с 20августа по 07 сентября


Задача 11.3. Расчет повременной заработной платы

Задание.

Рассчитать повременную заработную плату за отработанное время за декабрь 20__ г. В декабре 23 рабочих дня.

Исходные данные.

Данные по отделу продаж

Ф. И. О. Табельный номер Должность (специальность) Оклад, руб. Отработано, дней
Горинова С. И. Начальник отдела 38 000
Смирнов С. П. Ведущий специалист 31 400
Поспелов А. Ф. Специалист 28 700
Травина А. А. Специалист 28 700

Задача 11.4. Расчет сдельной заработной платы

Задание.

Рассчитать сдельную заработную плату за февраль 20__ г.

Исходные данные.

Данные наряда на сдельную работу по цеху № 2

Ф. И. О., профессия Табел. номер Разряд Описание работ Ед. измерения Задано Принято Расценка, руб.
годных брак
Панин В. Ю.,токарь III шлифовка шт. - 14,60
Вихарев Е. В.,токарь III шлифовка шт. - 20,55
Васин Р. Л., слесарь IV слесарь шт. - 14,80
Старков О. А.,слесарь IV слесарь шт. - 20,70

Задача 11.5. Расчет сдельной заработной платы

Задание.

Рассчитать сдельную заработную плату каждого члена бригады за февраль 20__ г.

Исходные данные.

1. Заработная плата распределяется между членами бригады пропорционально фактически отработанному времени и часовой тарифной ставке.

2. Данные для расчета заработной платы

Табел. номер Ф. И. О. Разряд Отработано часов по табелю, час. Часовая тарифная ставка, руб. Заработная плата по тарифным ставкам, руб. Фактическая заработная плата, руб.
Ошивцев Н. Г. III 172,20 ? ?
Крапивин В. П. IV 180,80 ? ?
Малышев Ю. Г. IV 180,80 ? ?
Сердитов И. С. V 187,30 ? ?
Петрушин О. И. III 172,20 ? ?
Итого   ? 169 500


Задача 11.6. Расчет сдельной заработной платы

Задание.

Рассчитать сдельную заработную плату каждого члена бригады за март 20__ г.

Исходные данные.

1. Заработная плата распределяется между членами бригады пропорционально фактически отработанному времени, часовой тарифной ставке и коэффициенту трудового участия.

2. Данные для расчета заработной платы

Табел. номер Ф. И. О. Разряд     Отработано часов по табелю, час. Часовая тарифная ставка, руб. Коэффициент трудового участия (КТУ) Зарплата по тарифным ставкам с учётом КТУ, руб. Фактическая зарплата, руб.
Борисов В. П. VI 190,20 1,00 ? ?
Иванов А. И. V 180,70 1,00 ? ?
Гордеев П. Н. V 180,70 0,95 ? ?
Миронов В. Д. V 180,70 1,05 ? ?
Пономарёв К. Н. IV 173,50 0,95 ? ?
Золотарев Т. А. IV 173,50 1,00 ? ?
Итого   ? 144 340

Задача 11.7. Расчет доплат

Задание.

Рассчитать заработную плату с учетом доплаты за работу в выходной день.

Исходные данные.

Работнику установлен должностной оклад в сумме 35 000 руб., в организации установлена 5-дневная 40-часовая рабочая неделя. В июне 22 рабочих дня, норма времени отработана полностью (без учёта работы в выходной день). В июне работник также привлекался к работе в воскресенье на пять часов. В соответствии с положением об оплате труда работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается в двойном размере.

Задача 11.8. Расчет доплат

Задание.

Рассчитать заработную плату с учетом доплаты за работу в праздничный день.

Исходные данные.

Работнику установлен должностной оклад в сумме 37 000 руб., в организации установлена 5-дневная 40-часовая рабочая неделя. В мае 21 рабочий день, норма времени отработана полностью (без учёта работы в праздничный день). В мае работник дополнительно привлекался к работе в нерабочий праздничный день на восемь часов. В соответствии с положением об оплате труда работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается в двойном размере.

Задача 11.9. Расчет доплат

Задание.

Рассчитать заработную плату с учетом доплаты за сверхурочную работу.

Исходные данные.

Работнику ремонтного цеха установлен должностной оклад в сумме 30 000 руб., в организации установлена 5-дневная 40-часовая рабочая неделя. Норма времени в августе 184 часа, фактически отработано 190 часов, в т. ч. шесть часов сверхурочно. Работник привлекался к сверхурочной работе первый раз с начала года. В августе начислена премия за выполнение плана в сумме 4 000 руб.В соответствии с положением об оплате труда сверхурочная работа оплачивается в размере, предусмотренном Трудовым кодексом РФ.

Задача 11.10. Расчет доплат

Задание.

Рассчитать заработную плату с учетом доплаты за сверхурочную работу.

Исходные данные.

Рабочим основного производства за месяц март изготовлено 363 единицыпродукции, сдельная расценка составляет 96,20 руб./шт. Ежемесячно начисляется доплата за классность в размере 3 000 руб.

Норма времени за месяц отработана полностью, дополнительно рабочийпривлекался к сверхурочной работе на 5 часов. За январь-февраль сверхурочно отработано 12 часов. Рабочему установлена часовая тарифная ставка 180 руб. В соответствии с положением об оплате труда сверхурочная работа оплачивается исходя из часовой тарифной ставки рабочего-сдельщика в размере, предусмотренном Трудовым кодексом РФ.

Задача 11.11. Расчет доплат

Задание.

Рассчитать заработную плату за отработанное время с учетом доплаты за работу в ночное время.

Исходные данные.

1. В организации используется сменный график, сменный график устанавливается ежемесячно. В апреле норма времени составляет 176 часов. В соответствии сколлективным договором оплата труда за работу в ночное время оплачивается в повышенном размере, который составляет 20% от оклада за каждый час работы.

2. Данные для расчета заработной платы

Табел. номер Ф. И. О. Фактически отработано, час. Оклад, руб.
всего в т. ч. в ночное время
Михеев А. С., инженер техотдела 35 000
Ожухин С. Р., инженер техотдела 35 000
Артеев Д. О., охранник 28 000
Павлов А. Д., охранник 28 000

Задача 11.12. Расчет доплат

Задание.

Рассчитать заработную плату за отработанное время с учетом доплаты за работу в ночное время и в нерабочий праздничный день.

Исходные данные.

1. В организации используется сменный график и суммированный учет рабочего времени, сменный график устанавливается ежемесячно. В июне норма времени составляет 159часов. В соответствии с коллективным договором оплата труда за работу в ночное время оплачивается в повышенном размере, который составляет 25% от оклада за каждый час работы. Работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается в двойном размере.

2. Данные для расчета заработной платы

Табел. номер Ф. И. О. Фактически отработано, час. Оклад, руб.
всего в том числе
ночное время праздн. день
Лобов И. Л., кладовщик - 28 000
Мухина К. Ю., продавец-кассир - 26 000
Торлопова О. М., кассир 24 000
Калинин А. П., охранник - 24 000

Задача 11.13. Расчет дополнительной заработной платы

Задание.

1. Оформить записку-расчет о предоставлении отпуска работнику формы Т-60, рассчитать начисленную сумму по оплачиваемому отпуску, НДФЛ и сумму к выплате.

2. Сформулировать и записать в журнале регистрации факты хозяйственнойдеятельности, выполнить бухгалтерские записи.Начислить страховые взносы от заработной платы. Тариф взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве 0,6%.

Исходные данные.

1. Главному инженеру ЗАО «Дорлес» (ОКПО 87650120) Петрову Николаю Николаевичу табельный номер 1028 за период работы с 01 декабря 20_1 г. по 31 августа 20_2 г. предоставлен основной оплачиваемый отпускс 10 сентября 20_2 г. на 21 календарный день.

2. Расчетный период отработан не полностью. Работник находился на больничном с 13 по 19декабря 20_1 г., был в оплачиваемом отпуске с 23 по 31 мая. У работника два несовершеннолетних ребенка.

Данные лицевого счета (частично)

Расчетный период Начислено, руб.
год месяц оклад ежемесячная премия отпуск пособие по временнойнетрудоспособности Итого
20_1 Сентябрь 40 000 - - - 40 000
20_1 Октябрь 40 000 2 000 - - 42 000
20_1 Ноябрь 40 000 - - - 40 000
20_1 Декабрь 30 909,09 - - 7 854,18 38 763,27
20_2 Январь 40 000 2 000 - - 42 000
20_2 Февраль 40 000 - - - 40 000
20_2 Март 40 000 - - - 40 000
20_2 Апрель 40 000 - - - 40 000
20_2 Май 26 000 1 300 12 044,90 - 39 344,90
20_2 Июнь 40 000 - - - 40 000
20_2 Июль 40 000 - - - 40 000
20_2 Август 40 000 - - - 40 000
Итого 456 909,09 5 300 12 044,90 7 854,18 482 107,17

Задача 11.14. Расчет пособия по временной нетрудоспособности

Задание.

1. Рассчитать оплату труда работника за месяц (в т. ч. сумму пособия по временной нетрудоспособности), НДФЛ и сумму к выплате.

2. Сформулировать и записать в журнале регистрации факты хозяйственной деятельности, выполнить бухгалтерские записи.

Исходные данные.

В апреле работником основного производства изготовлено 751 шт. деталей, сдельная расценка 30,05 руб. за шт. Работник был временно нетрудоспособен 7 календарных дней с 4 по 10 апреля. За расчетный период начислено: по сдельным расценкам 584 000 руб., за сверхурочную работу 12 130 руб., материальная помощь 6 000 руб., за отпуск 48 918, 37 руб. Страховой стаж составляет 7 лет 11 месяцев.

Стандартный вычет на ребенка не предоставляется.

Задача 11.15. Расчет пособия по временной нетрудоспособности.

Задание.

1. Рассчитать оплату труда работника за месяц (в т. ч. сумму пособия по временной нетрудоспособности), НДФЛ и сумму к выплате.

2. Сформулировать и записать в журнале регистрации факты хозяйственной деятельности, выполнить бухгалтерские записи.

Методические рекомендации.

Для расчета суммы заработной платы за отработанное время использовать производственный календарь за декабрьмесяц.

Исходные данные.

Работник в июле текущего года принят на работу на должность специалиста после окончания учебного заведения. Ранее не работал, т. е. не имеет трудового стажа. Был временно нетрудоспособен 5 календарных дней с 20 по 25декабря текущего года.

Оклад работника 28 000 руб. Стандартный вычет на ребенка не предоставляется.

Задача 11.16. Расчет пособия по временной нетрудоспособности.

Задание.

1. Рассчитать оплату труда работника за месяц (в т. ч. сумму пособия по временной нетрудоспособности), НДФЛ и сумму к выплате.

2. Сформулировать и записать в журнале регистрации факты хозяйственной деятельности, выполнить бухгалтерские записи.

Методические рекомендации.

Для расчета суммы заработной платы за отработанное время использовать производственный календарь за март месяц.

Исходные данные.

Слесарь транспортного цеха был временно нетрудоспособен 12 календарных дней со2 по 13марта. За расчетный период начислено: оклад 836 000 руб., премии 32 380 руб., подарок к юбилею 10 000 руб., за отпуск 66 190, 76 руб., пособие по временной нетрудоспособности 17 500,02 руб. Страховой стаж составляет 30 лет 8 месяцев.

Оклад работника 40 000 руб. Предоставляется стандартный вычет на одного ребенка.

Задача 11.17. Расчет дополнительной заработной платы

Задание.

1. Оформить записку-расчет о предоставлении отпуска работнику формы Т-60, рассчитать начисленную сумму по оплачиваемому отпуску, НДФЛ и сумму к выплате.

2. Сформулировать и записать в журнале регистрации факты хозяйственной деятельности, выполнить бухгалтерские записи.Начислить страховые взносы от заработной платы. Тариф взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве 0,9%.

Исходные данные.

1. Оператору лесозаготовительной техники ЗАО «Дорлес» (ОКПО 87650120) Борисову Валерию Павловичу табельный номер 1023 за период работы с 01 мая 20_2 г. по 31мая 20_3 г. предоставлен основной оплачиваемый отпускс 15 июля 20_2 г. на 28 календарных дней.

2. Расчетный период отработан не полностью. Работник находился в оплачиваемом отпуске с 19 сентября по 14 октября. У работника два несовершеннолетних ребенка.

Данные лицевого счета (частично)

Расчетный период Начислено, руб.
год месяц сдельно ежемесячная премия отпуск Итого
20_1 Июль 37 000 - - 37 000
20_1 Август 37 200 - - 37 200
20_1 Сентябрь 27 650 - 14 829 ,96 42 479,96
20_1 Октябрь 28 700 - 17 301,62 46 001,62
20_1 Ноябрь 36 800 3 000 - 39 800
20_1 Декабрь 36 900 3 000 - 39 900
20_2 Январь 35 770 - - 35 770
20_2 Февраль 35 600 - - 35 600
20_2 Март 37 100 - - 37 100
20_2 Апрель 38 300 3 000 - 41 300
20_2 Май 35 800 - - 35 800
20_2 Июнь 37 200 - - 37 200
Итого 424 020 9 000 32 131,58 465 151,58

Задача 11.18. Расчет дополнительной заработной платы

Задание.

1. Рассчитать оплату труда работника за февраль месяц 20_3 г. (в т. ч. оплату отпуска, оплатувремени нахождения в командировке), НДФЛ и сумму к выплате.

2. Сформулировать и записать в журнале регистрации факты хозяйственной деятельности, выполнить бухгалтерские записи.

Исходные данные.

1. Календарь на февраль 20_3 г.

Понедельник  
Вторник  
Среда  
Четверг  
Пятница  
Суббота  
Воскресенье  

2. В феврале работнику предоставлен дополнительный оплачиваемый отпуск с 9 числа на 13 календарных дней. Также работник был в командировке со 2 по 5 февраля.

3. Расчетный период отработан не полностью. Работник болел с 23 по 28 апреля, находился в оплачиваемом отпуске с 18 по 29 июня и с 01 по12 октября.

Данные лицевого счета работника (частично)

Расчетный период Отработано, дн. Начислено, руб.
год месяц оклад ежемесячная премия пособие по нетрудоспособности отпуск Итого
20_2 Февраль 25 360 3 800 - - 29 160
20_2 Март 25 360 - - - 25 360
20_2 Апрель 19 321,90 - 4 457,60 - 23 779,50
20_2 Май 25 360 - - - 25 360
20_2 Июнь 12 680 - - 11 351,02 24 031,02
20_2 Июль 25 360 - - - 25 360
20_2 Август 25 360 - - - 25 360
20_2 Сентябрь 25 360 - - - 25 360
20_2 Октябрь 14 333,91 - - 9 933,47 24 267,38
20_2 Ноябрь 25 360 - - - 25 360
20_2 Декабрь 25 360 3 800 - - 29 160
20_3 Январь 25 360 - - - 25 360
Итого   274 575,81 7 600 4 457,60 21 284, 49 307 917,90

Задача 11.19. Расчет дополнительной заработной платы

Задание.

1. Рассчитать оплату труда работника за ноябрь месяц 20_3 г. (в т. ч. оплату отпуска, оплату времени нахождения в командировке), НДФЛ и сумму к выплате.

2. Сформулировать и записать в журнале регистрации факты хозяйственной деятельности, выполнить бухгалтерские записи.

Исходные данные.

1. Календарь на ноябрь 20_3 г.

Понедельник  
Вторник    
Среда    
Четверг    
Пятница    
Суббота    
Воскресенье  

2. В ноябре работнику предоставлен основной оплачиваемый отпуск с 5 числа на 17 календарных дней. Также работник был в командировке с 25 по 26ноября.

3. Расчетный период отработан не полностью. Работник находился в оплачиваемом отпуске с 28 мая по 15 июня.

Данные лицевого счета работника (частично)

Расчетный период Отработано, дн. Начислено, руб.
год месяц оклад ежемесячная премия отпуск Итого
20_2 Ноябрь 30 000 2 000 - 32 000
20_2 Декабрь 30 000 - - 30 000
20_3 Январь 30 000 2 000 - 32 000
20_3 Февраль 30 000 - - 30 000
20_3 Март 30 000 - - 30 000
20_3 Апрель 30 000 2 000 - 32 000
20_3 Май 24 285,71 - 4 196,68 28 482,39
20_3 Июнь 19 500 - 15 861,30 35 361,30
20_3 Июль 30 000 2 000 - 32 000
20_3 Август 30 000 - - 30 000
20_3 Сентябрь 30 000 - - 30 000
20_3 Октябрь 30 000 - - 30 000
Итого   343 785,71 8 000 20 057,98 371 843,69

Задача 11.20. Расчет и учет начислений и удержаний из заработной платы

Задание.

1. Рассчитать сумму начисленной заработной платы, удержаний из неё и сумму к выплате.Начислить страховые взносы от заработной платы. Тариф взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве 0,3%.

2. Сформулировать и записать в журнале регистрации факты хозяйственной деятельности, выполнить бухгалтерские записи.

Исходные данные.

В организации установлена 5-дневная 40-часовая рабочая неделя. В марте 21 рабочий день. Оклад слесаря по ремонту оборудования 25000 руб. Районный коэффициент составляет 20%. Работником отработаны все дни. По приказу руководителя начислена материальная помощь в сумме 4 000 руб.

Совокупный доход за январь-февраль 60 000 руб. Выплачен аванс за первую половину месяца в сумме 12 000 руб. В отчетном году материальная помощь не выплачивалась. У работника два несовершеннолетних ребенка.

Задача 11.21. Расчет и учет начислений и удержаний из заработной платы

Задание.

1. Рассчитать сумму начисленной заработной платы, удержаний из неё и сумму к выплате.Начислить страховые взносы от заработной платы. Тариф взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве 0,4%.

2. Сформулировать и записать в журнале регистрации факты хозяйственной деятельности, выполнить бухгалтерские записи.

Исходные данные.

В организации установлена 5-дневная 40-часовая рабочая неделя. В июне 21 рабочий день. Рабочим основного производства норма рабочего времени отработана полностью, за июнь изготовлено 105 изделий А (сдельная расценка 100 руб./шт.), 80 изделий Б (сдельная расценка 230 руб./шт.). По приказу руководителя начислена премия за выполнение плана в размере 3% от оплаты труда по сдельным расценкам.

Совокупный доход за январь-май 152 900 руб. Выплачен аванс за первую половину месяца в сумме 10 000 руб. По исполнительному листу удерживаются алименты на содержание одного несовершеннолетнего ребенка в размере 25%.

Задача 11.22. Расчет и учет начислений и удержаний из заработной платы

Задание.

1. Рассчитать сумму начисленной заработной платы, удержаний из неё и сумму к выплате.Начислить страховые взносы от заработной платы. Тариф взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве 0,4%.

2. Сформулировать и записать в журнале регистрации факты хозяйственной деятельности, выполнить бухгалтерские записи.

Исходные данные.

В организации установлена 5-дневная 40-часовая рабочая неделя. В июле 23 рабочих дня. Инженером норма рабочего времени отработана полностью, дополнительно отработано в выходной день шесть часов. По коллективному договору работа в выходной день оплачивается в размере, установленном Трудовым кодексом РФ.

Оклад инженера 35 000 руб. Совокупный доход за январь-июнь 214 805 руб. Выплачен аванс за первую половину месяца в сумме 13 000 руб. Имеются один несовершеннолетний ребенок и один ребенок 20-ти лет – учащийся дневной формы обучения. По заявлению работника из заработной платы удерживается в погашение займа 4 500 руб.

Задача 11.23. Расчет и учет начислений и удержаний из заработной платы

Задание.

1. Рассчитать сумму начисленной заработной платы, удержаний из неё и сумму к выплате.Начислить страховые взносы от заработной платы. Тариф взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве 0,7%.

2. Сформулировать и записать в журнале регистрации факты хозяйственной деятельности, выполнить бухгалтерские записи.

Исходные данные.

В организации установлена 5-дневная 40-часовая рабочая неделя. Рабочим в декабре отработано 188 часов, в т. ч. норма рабочего времени 176 часов и сверхурочно12 часов. Изготовлено 395 изделий, сдельная расценка 74,60 руб. По коллективному договору сверхурочная работа оплачивается в размере, установленном Трудовым кодексом РФ. Доплата за сверхурочную работу производится исходя из часовой тарифной ставки сдельщика, размер которой равен 155 руб.

С начала года сверхурочно отработано 58 часов. Совокупный доход за январь-ноябрь 323 900 руб. Выплачен аванс за первую половину месяца в сумме 8 000 руб. По приказу руководителя удерживается за причиненный ущерб (допущенный брак) 20% от заработной платы за месяц. У работника один несовершеннолетний ребенок.

Задача 11.24. Расчет и учет начислений и удержаний из заработной платы

Задание.

1. Заполнить расчетную ведомость(рекомендуемая форма приведена в таблице 11.1).

2. Заполнить расчет страховых взносов (таблица 11.2). Тариф взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве 0,4%.

3. Сформулировать и записать в журнале регистрации факты хозяйственной деятельности по данным расчетной ведомости и расчета страховых взносов, выполнить бухгалтерские записи.

Исходные данные.

1. Учетной политикой закреплено, что для учета затрат на производство используются счета «Основное производство» и «Общехозяйственные расходы».

2. Сведения для расчета заработной платы за март 20__ г.

Табел. номер Ф. И. О., должность (специальность) Оклад, руб. Отработано Неявки Кол-во детей (для налогового вычета) Совокупный доход за январь-февраль
рабочих дней часов Отпуск, дней
всего в т. ч. в выходной день
Подразделение «Управленский персонал»
Канев Ю. Д., директор 55 000     110 000
Трошева А. Д., бухгалтер 40 000     80 000
Подразделение «Основное производство»
Микушев С. В., мастер 38 000   76 000
Петров К. А., рабочий 35 000     70 000
Маегов К. И., рабочий 32 000   64 000
Власова И. В., рабочий 35 000     75 000

3. Маегову К. И. предоставлялся основной оплачиваемый отпуск на 12 календарных дней с 12 по 23 марта. В отчетном периоде 10 месяцев отработаны полностью,с 6 по 15 февраля работник был нетрудоспособен, с 10 по 31 мая находился в основном оплачиваемом отпуске. За расчетный период начислено: оклад 351 390,47 руб.; премии за результаты работы 17 000 руб.; пособие по временной нетрудоспособности 14 990,15 руб.; отпускные 24 693,88 руб. Сумма отпускных (за вычетом НДФЛ) выплачена 7 марта.

4. По приказу руководителя Микушеву С. В. начислена материальная помощь на лечение в сумме 6 000 руб.

5. Всем работкам выплачен аванс за первую половину месяца в размере 10 000 руб.

Таблица 11-1 Расчетная ведомость № __ от __ ________20__ г. отчетный период с ______ по ________.

№ п/п Табел. номер Ф. И. О., должность (специальность) Оклад, руб. Обработано Начислено (по видам оплат), руб.
дней часов оклад     всего
                     
                     
                     
                   
Итого          

Окончание таблицы 10-1

Удержано и зачтено, руб. Сумма к выплате, руб.
НДФЛ аванс   всего
           
           
           
           

Таблица 11-2 – Расчет страховых взносов № __ от __ _________ 20__ г.

Дебет счетов Подразделение (вид затрат)   База для начисления взносов Страховые взносы, руб.
ПФР ФСС ФСС (травм.) ФФОМС всего
               
               
             
Итого          

Задача 11.25. Расчет и учет начислений и удержаний из заработной платы

Задание.

1. Заполнить расчетную ведомость (по форме, приведенной в таблице 11.1 к задаче 11.24).

2. Заполнить расчет страховых взносов (по форме, приведенной в таблице 11.2 к задаче 11.24). Тариф взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве 0,9%.

3. Сформулировать и записать в журнале регистрации факты хозяйственной деятельности по данным расчетной ведомости и расчета страховых взносов, выполнить бухгалтерские записи.

Исходные данные.

1. Учетной политикой закреплено, что для учета затрат на производство используются счета «Основное производство» и «Общехозяйственные расходы».

2. Сведения для расчета заработной платы за октябрь 20__ г.

Табел. номер Ф. И. О., должность (специальность) Оклад, руб. Доплата за бригадирство Отработано Неявки Кол-во детей (для налогового вычета) Совокупный доход за январь-сентябрь
рабочих дней часов врем. нетрудоспос., дней
Подразделение «Управленский персонал»
Зайцев И. И., директор 45 000     417 150
Стоянов Л. М., бухгалтер 35 000     321 300
Подразделение «Основное производство»
Фролова З. А., бригадир 30 000 5 000 323 600
Гаврилова И. П., отделочник 28 000     257 040
Грищенко В. Н., плотник 28 000     254 780
Свиридов О. Н., плотник 30 000     272 700
Якимова С. С., отделочник 30 000     275 400

3. Фролова З. А. была временно нетрудоспособна 8 календарных дней с 11 по 18октября. За расчетный период начислено: оклад 676 200,50 руб.; премии за результаты работы 28 000 руб.; пособие по временной нетрудоспособности 22 167,61 руб.; отпускные 65 476,20 руб. Страховой стаж составляет 20 лет 4 месяца.

4. По приказу руководителя всем работникам подразделения «Основное производство» за своевременное и качественно

Наши рекомендации