Анализ экономических показателей деятельности гостиничного комплекса «Дружба» и показателей труда и его оплаты

Для целей анализа объема реализации услуг гостиницы «Дружба» классифицируем их следующим образом:

- услуги проживания;

- услуги питания;

- прочие услуги.

Услуги по предоставлению гостям питания состоят из комбинации следующих процессов:

- производственный (приготовление блюд на кухне);

- торговый (продажа готовых к употреблению продуктов, алкогольных и безалкогольных напитков);

- сервисный (обслуживание гостей официантами в ресторане, баре, кафе, гостиничных номерах).

К дополнительным или прочим услугам относятся предложение бассейна, спортивного зала, конференц-зала, залов для переговоров, прокат автомобилей, услуг химчистки, прачечной, парикмахерской, массажного кабинета и др. В настоящее время дополнительные услуги приобретают все большее значение в формировании рыночной привлекательности гостиничного предприятия.

Рассмотрим динамику реализации услуг, предоставляемых гостиницей «Дружба», сведения о которых приведены в табл. 1. Статистические данные взяты в бухгалтерии гостиницы «Дружба» во время прохождения преддипломной практики.

Таблица 1

Динамика объема реализации услуг, тыс. руб.

Показатели Период Отклонение
2014 год 2015 год +/- %
1. Услуги проживания 72 710 75 910 3200,00 4,4
2. Услуги питания 15 590 18 040 2450,00 15,72
3. Прочие услуги 15 064 16 095 1031,00 6,84
Итого 6681,0 6,46

Анализ данных табл. 1 показывает, что в 2015 году оказано и реализовано услуг на сумму 110045 тыс. руб., что выше уровня прошлого года на 6681,0 тыс. руб. или на 6,46%.

Отметим, что объем реализации услуг проживания увеличился на 3200,0 тыс. руб. и составил в 2015 году 75910 тыс. руб. Объем реализации услуг питания увеличился на 13,58% и составил в 2015 году 18 040 тыс. руб. В 2015 году по сравнению с предыдущим периодом увеличился объем реализации прочих услуг на 1031 тыс. руб. или на 6,84%.

Проведем анализ структуры услуг, под которой понимают соотношение отдельных видов услуг в общем объеме их выпуска. Данные о динамике изменения структуры услуг, произведенных и реализованных гостиницей «Дружба» за 2014–2015 гг., приведены в табл. 2.

Таблица 2

Структура услуг, предоставленных гостиницей «Дружба», в %

Показатели Период Отклонение, +/-
2014 год 2015 год
  1. Услуги проживания 70,34 68,98 -1,36
  2. Услуги питания 15,08 16,39 1,31
  3. Прочие услуги 14,57 14,63 0,05
  Итого 100,00 100,00 0,00
         

Анализ данных табл. 2 позволяет сделать следующие выводы о динамике структурных сдвигов:

- наибольший удельный вес в структуре услуг приходится на услуги проживания: в 2014 г. – 70,34%, а в 2015 г. – 68,98%. За период снижение удельного веса по данной группе составил -1,36%;

- также значительный удельный вес занимают услуги питания: 15,08% и 16,39% соответственно в 2014 г. и 2015 г. За анализируемый период удельный вес данной группы увеличился на 1,31%;

- удельный вес прочих услуг в 2015 г. увеличился до 14,63% против уровня 2014 г. в 14,57%.

Выявленные структурные сдвиги связаны в первую очередь с изменениями спроса потребителей на услуги гостиницы «Дружба».

Производственные основные фонды принято подразделять на активные (рабочие машины и оборудование) и пассивные (здания общехозяйственного назначения, склады, нематериальные активы и прочее). Именно в разрезе данной классификации рассмотрим наличие и структуру основных фондов гостиницы «Дружба».

Данные о наличии и структуре основных фондов гостиницы «Дружба» на 01.01.2016 г. приведены в табл. 3. Статистические данные взяты в бухгалтерии гостиницы «Дружба» во время прохождения преддипломной практики.

Таблица 3

Наличие и структура основных фондов на 01.01.2016 г.

Видосновных фондов Стоимость ОФ, тыс. руб. Коэффициент износа, % Структура ОФ
Начальная Остаточная активная часть пассивная часть
тыс. руб. % тыс. руб. %
Активные ОФ 82,2 - -
Пассивные ОФ - - 17,8
Итого 82,2 17,8

Как показывают данные табл. 3, первоначальная стоимость основных фондов предприятия составляет 53500 тыс. руб., в т.ч. активная часть – 44000 тыс. руб., а пассивная часть – 9500 тыс. руб. Остаточная стоимость основных фондов на 01.01.2016 г. составила 374,5 тыс. руб., в т.ч. активная часть – 30800 тыс. руб., а пассивная часть – 6650 тыс. руб.

Таким образом, коэффициент износа основных фондов на конец 2015 г. составляет 70%, как по активной, так и по пассивной части основных фондов. В структуре основных фондов наибольший удельный вес приходится на активные основные фонды – 82,2%, в то время как на пассивную часть приходится 17,8%.

Проведем анализ состояния и движения основных фондов гостиницы «Дружба», для чего рассчитаем следующие коэффициенты: поступления, обновления. Расчет перечисленных коэффициентов приведен в табл. 4.

Таблица 4

Показатели состояния и движения основных фондов гостиницы «Дружба»

Показатели Ед. измерения Период Темп прироста
2014 г. 2015 г. +, - %
1.Стоимость поступивших ОФ тыс. руб. -
2.Стоимость выбывших ОФ тыс. руб. -
3.Стоимость введенных в действие за год ОФ тыс. руб. -
5.Стоимость ОФ наконец года тыс. руб. -16050 -30
4.Стоимость ОФ на начало года тыс. руб. -5350 -9,09
6.Коэффициент поступления ОФ (стр.1/стр.4) - 0,13 0,13 -
7.Коэффициент выбытия ОФ (стр.2/стр.5) - -

Анализируя данные табл. 4, можно сделать вывод, что в 2015 г. поступило и было введено в действие основных фондов на сумму 50,00 тыс. руб., в то время как в 2014 г. основные фонды не обновлялись.

Таким образом, коэффициент поступления основных фондов равен коэффициенту обновления и составляет в 2015 г. 0,13.

Проведем анализ фондовооруженности и эффективности использования основных фондов гостиницы «Дружба» в табл. 5.

Анализ данных табл. 5 позволяет сделать следующие выводы. На 34,35% увеличился показатель фондоотдачи, составивший в 2015 году 294 тыс. руб. / тыс. руб. Соответственно, снизился показатель фондоемкости: с 0,51 в 2014 г. до 0,34 в 2015 г.

Таблица 5

Расчет фондовооруженности и показателей эффективностииспользования основных фондов гостиницы «Дружба»

Наименование показателей Период Отклонение
2014 год 2015 год +/- %
1. Объем реализации услуг, тыс. руб. 103364,0 110045,0 6681,0 6,07
2. Стоимость основных фондов -16050 -30
3. Численность работников, чел. 2,70
4. Фондоотдача, тыс. руб. / тыс. руб. (стр.1/стр.2) 1,93 2,94 1,01 34,35
5. Фондоемкость, тыс. руб. / тыс. руб. (стр.2/стр.1) 0,51 0,34 -0,17 50,0
  6. Фондовооруженность, тыс. руб. / чел. (стр.2/стр.3) 1445,9 985,5 -460 -31,84
           

Фондовооруженность работников сократилась на 31,84% и составила в 2015 году 986 тыс. руб. начел. Следовательно, можно сделать вывод о повышении эффективности использования основных фондов при снижении фондовооруженности работников.

Необходимым условием организации оказания услуг в гостинице «Дружба» является обеспечение оборотными средствами. От эффективности использования оборотных средств зависит устойчивость финансового положения хозяйствующего субъекта.

Расчет показателей, характеризующих эффективность использования оборотных средств гостиницы «Дружба» приведен в табл. 6.

Таблица 6

Расчет показателей, характеризующих эффективность использования оборотных средств

Наименование показателей Период Отклонение
2014 год 2015 год +/- %
1.Объем реализации работ (услуг), тыс. руб. 103364,00 110045,00 6681,0 106,07
2.Стоимость оборотных средств, тыс. руб. 25 865,00 26 382,00 517,00 102,00
3.Длительность периода, дней 100,00
4.Длительность оборота, дней ((стр. 2 * стр. 3) / стр. 1) 90,08 86,30 3,78 104,38
5.Коэффициент оборачиваемости (стр. 1 / стр. 2) 3,99 4,17 0,18 104,31

Анализ данных табл. 6 позволяет сделать следующие выводы. Длительность одного оборота снизилась и составила в 2015 г. 86,30 дней, против величины 2014 г. в 90,08 дней. Коэффициент оборачиваемости составил в 2014 г. 3,99, а в 2015 г. – 4,17.

Таким образом, можно сделать вывод, что эффективность использования оборотных средств гостиницы «Дружба» в анализируемом периоде улучшилась.

Проведение анализа себестоимости гостиницы «Дружба» необходимо для выявления существенных статей расходов и возможностей их снижения. Анализ показателей себестоимости приведен в по данным табл. 7.

Таблица 7

Динамика изменения себестоимости оказания услуг, тыс. руб.

Статьи затрат Период Отклонение
2014 год 2015 год +/- %
1. Материальные затраты 64605,00 67360,00 2 755,00 104,80
2. Амортизация 53,50 63,50 10,00 118,69
3. Фонд оплаты труда 15240,00 15444,00 204,00 101,32
4. Страховые взносы 3962,4 4015,44 53,04 101,32
5. Страхование от НСПЗ 30,48 30,88 0,4 101,29
6. Прочие 1772,00 1798,0 26,00 101,44
7. Итого себестоимость, всего 83891,38 88711,82 4820,44 105,43
в том числе:        
переменные затраты 64605,00 67360,00 2 755,00 104,80
постоянные затраты 19286,38 21351,82 2065,44 109,67

Анализ динамики изменения себестоимости гостиницы «Дружба» позволяет сделать вывод, что ее размер за период увеличился на 4820,44 тыс. руб. или на 5,43%. При этом переменные затраты увеличились на 4,8%, а постоянные – на 9,67%.

Анализ структуры себестоимости оказания услуг гостиницы «Дружба» проведем по данным табл. 8.

Таблица 8

Структура себестоимости услуг, %

Статьи затрат Период Отклонение, +/-
2014 год 2015 год
1. Материальные затраты 74,97 75,93 0,96
2. Амортизация 0,06 0,07 0,01
3. Фонд оплаты труда 18,1 17,4 -0,7
4. Страховые взносы 4,72 4,52 -0,2
5. Страхование от НС ПЗ 0,04 0,04 0,00
6. Прочие 2,11 2,03 -0,08
7. Итого себестоимость, всего 100,00 100,00 0,00
в том числе:      
переменные затраты 74,97 75,93 0,96
постоянные затраты 25,03 24,07 -0,96

Анализируя данные табл. 8, можно сделать вывод, что наибольший удельный вес в себестоимости приходится на материальные затраты: в 2014 г. – 74,97%, а в 2015 г. – 75,93%. Кроме того, значительный удельный вес составляет фонд оплаты труда в 2014 г. 18,1%, а в 2015 г. 17,4%.

Одну из ключевых ролей в успехе гостиницы играет персонал − самая уязвимая и нестабильная составляющая приверженности клиентов гостиничного бизнеса. Репутация любой гостиницы весьма серьезно зависит от человеческого фактора.

Рациональное использование персонала гостиницы «Дружба» – непременное условие, обеспечивающее бесперебойность процесса обслуживания клиентов и успешное выполнение договорных обязательств.

В табл. 9 приведено штатное расписание гостиницы «Дружба». Статистические данные взяты в бухгалтерии гостиницы «Дружба» во время прохождения преддипломной практики.

Таблица 9

Штатное расписание гостиницы «Дружба» на 2015 год

Должность Количество, чел. Оклад в месяц, тыс. руб. Годовой фонд оплаты труда, тыс. руб.
Основные работники:   10536,000
Менеджер по бронированию 17,000 1224,000
Менеджер службы приема и размещения 17,000 1428,000
Администратор 20,000 1680,000
Консьерж 15,000 720,000
Горничная 14,500 1392,000
Дежурный по этажу 15,500 1116,000
Повар 17,000 816,000
Официант 15,000 1440,000
Бармен 15,000 720,000
Служащие:   4908,000
Генеральный директор 35,000 420,000
Руководитель службы приема и размещения 22,000 264,000
Руководитель службы питания 22,000 264,000
Руководитель службы безопасности 22,000 264,000
Главный бухгалтер 25,000 300,000
Бухгалтер 18,000 648,000
Экономист 17,000 612,000
Инженер 18,000 432,000
Техник 18,000 864,000
Охранник 17,500 840,000
Итого: - 15444,000

В соответствии со штатным расписанием, численность персонала гостиницы «Дружба» составляет 75 человек, в том числе: основные работники 54 человека, служащие – 21 человек.

Численность работников гостиницы «Дружба» за период увеличилась на 1 чел. и составила в 2015 году 75 человек. Увеличение численности работников связано с увеличением штатной численности менеджера по бронированию с 5 человек в 2014 г., до 6 человек в 2015 году.

Анализ эффективности использования трудовых ресурсов гостиницы «Дружба» проведем с использованием показателя производительности труда, расчет которого приведен в табл. 10.

Таблица 10

Характеристика эффективности использования трудовых ресурсов

Наименование показателей Период Отклонение
2014 год 2015 год +/- %
1. Объем реализации услуг, тыс. руб. 103364,00 110045,00 106,07
2. Численность персонала
3. Производительность труда работников, тыс. руб. / чел. (стр. 1 / стр. 2) 1396,81 1467,26 97,45 6,64

Анализируя данные табл. 10, можно сделать вывод, что эффективность использования трудовых ресурсов гостиницы «Дружба» за период увеличилась.

Об этом свидетельствует факт увеличения производительности труда с 1396,81 тыс. руб. на 1 работника в 2014 году, до 1467,26 тыс. руб. на 1 работника в 2015 году.

Анализ фонда оплаты труда работников гостиницы «Дружба» проведем по данным табл. 11.

Таблица 11

Динамика изменения фонда оплаты труда работников гостиницы «Дружба»

Наименование показателей Период Отклонение
2014 год 2015 год +/- %
1. Фонд оплаты труда, тыс. руб. 15240,000 15444,000 204,000 1,32
2. Численность работников, чел. 2,70
3. Среднегодовая заработная плата 1-го работника, тыс. руб. / чел. 204,60 205,92 1,32 0,16
4. Среднемесячная заработная плата 1-го работника, тыс. руб. / чел. в мес. 17,05 17,16 0,11 0,64

Из табл. 11 видно, что за отчетный период произошел рост фонда оплаты труда работников предприятия на 1,32%. Темп прироста средней заработной платы одного работника гостиницы за месяц составил 0,16%, а ее размер в 2015 году – 17,16 тыс. руб.

Обобщающая оценка эффективности деятельности предприятия достигается на основе таких результативных показателей, как прибыль и рентабельность. Прибыль характеризует экономический эффект, полученный в результате деятельности предприятия.

Величина прибыли, как и уровень рентабельности, зависят от коммерческой деятельности предприятия, эти показатели характеризуют все стороны хозяйствования. Расчет показателей прибыли гостиницы «Дружба» приведен в табл. 12.

Таблица 12

Расчет показателей прибыли, тыс. руб.

Наименование показателей Период Отклонение
2014 год 2015 год +/- %
1. Объем реализации услуг 103364,0 110045,0 6681,0 106,07
2. Себестоимость 83891,38 88711,38 4820,0 105,43
3. Балансовая прибыль (стр.1-стр.2) 19472,63 21333,62 1860,99 108,72
4. Налог на прибыль 3894,52 4266,7 372,18 108,72
5. Чистая прибыль (стр.3-стр.4) 15578,1 17066,9 1488,8 108,72

В анализируемом периоде выручка от реализации выросла на 6681,0 тыс. руб. и составила в 2015 г. 110045 тыс. руб. Балансовая прибыль составила в 2015 г. 21333,62 тыс. руб., что выше уровня 2014 г. на 1860,99 тыс. руб. или на 8,72%. Чистая прибыль увеличилась на 8,72 % и составила в 2015 году 17066,9 тыс. руб., против уровня 2014 года в 15578,1 тыс. руб.

Расчет показателей рентабельности деятельности гостиницы «Дружба» приведен в табл. 13. Статистические данные взяты в бухгалтерии гостиницы «Дружба».

Таблица 13

Расчет показателей рентабельности деятельности «Дружба»

Наименование показателей Период Отклонение
2014 год 2015 год +/- %
1.Выручка от реализации услуг, тыс. руб. 103364,00 110045,0 2032,00 102,67
2.Себестоимость, тыс. руб. 83891,38 88711,82 4820,44 105,43
3.Балансовая прибыль, тыс. руб. 19472,63 21333,62 1890,99 108,72
5.Рентабельность продаж, % (стр. 3 / стр. 1) * 100 18,83 19,39 0,56 -
6.Рентабельность производства, % (стр. 3/стр. 2) * 100 23,21 24,1 0,89 -

Анализ данных табл. 13 позволяет сделать следующие выводы. Рентабельность продаж увеличилась в 2015 году до 15,51%, в то время как его значение в 2014 году составило 15,07%.

Рентабельность основной деятельности также увеличилась и составила в 2015 году 19,39%.

Таким образом, можно утверждать, что эффективность предпринимательской деятельности гостиницы «Дружба» за 2014-2015г.г. улучшилась.

Наши рекомендации